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營銷部門崗位職責范例15篇
在日常生活和工作中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編整理的營銷部門崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
營銷部門崗位職責1
崗位名稱：產(chǎn)品部經(jīng)理
所屬部門：產(chǎn)品部
上級：
職務：營銷副總經(jīng)理
工作目的：公司產(chǎn)品營銷治理和物流治理
工作要求：認真細心、責任心強
工作責任：
1、了解在當前銷售策略下的市場狀況；
2、收集關(guān)于產(chǎn)品、市場、定價、促銷、分銷、競爭等各方面與營銷策略相關(guān)的信息；
3、分析各方情形，向決策者提出產(chǎn)品營銷的.策略。包括產(chǎn)品功能、性能、用戶、市場、定價、渠道等諸因素；
4、發(fā)覺營銷各環(huán)節(jié)中的問題，并與相關(guān)人員探討解決方法；
5、在開發(fā)、分銷、銷售、促銷各環(huán)節(jié)，作為信息的傳遞者；
6、治理產(chǎn)品部。
衡量標準：
1、上交的報表和報告的時效性和建設性；
2、工作檔案的完整性。
工作難點：如何依照已有信息，提出產(chǎn)品營銷策略
工作禁忌：工作粗心，不能及時發(fā)覺問題
職業(yè)進展道路：營銷副總經(jīng)理任職資格：
1、工作體會：5年以上相關(guān)企業(yè)工作體會
2、專業(yè)背景要求：曾從事產(chǎn)品治理工作2年以上
3、學歷要求：本科，大專以上需從事專業(yè)3年以上
4、年齡要求：28歲以上
5、個人素養(yǎng)：分析能力強，工作有較高的制造性
營銷部門崗位職責2
1、在部長指導下，個體編制各種銷售打算、目標責任和考核指標，并協(xié)助落實執(zhí)行。
2、重點負責相關(guān)的市場調(diào)研與分析推測工作，負責與托付的調(diào)研機構(gòu)保持正常聯(lián)絡，提出市場研究報告供領(lǐng)導參考。
3、重點負責公司產(chǎn)品或服務的.廣告業(yè)務，負責與托付的廣告公司、公布媒體保持正常聯(lián)絡，提交廣告方案供領(lǐng)導選擇，并評估廣告成效、提出改進建議。
4、不斷追蹤國內(nèi)外先進的營銷理念和營銷技巧，收集和剖析案例并與公司比較，對公司營銷戰(zhàn)略和策略進行調(diào)整，提出有價值的建議，在獲得確信后負責編制實施方案。
5、負責對推銷員的業(yè)務培訓、績效考核和督促，在市場態(tài)勢突變時對推銷人員和地區(qū)進行重新分配。
6、負責對公司商標和品牌的治理，主持或會同其他部門處理假冒商品問題。
7、負責對重大工程和估購招標項目的具體方案策劃，爭取最大中標可能。
8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
營銷部門崗位職責3
任職職責：
1、根據(jù)人力資源管理中心現(xiàn)有工作安排，負責人力辦公室工作。
2、結(jié)合各省際公司情況，對接各公司人力工作。
3、負責集團總部人員招聘。
4、負責協(xié)助省際公司非文職招聘工作。
任職資格：
1、專業(yè)不限，XXXX年/XXXX年屆統(tǒng)招本科學歷優(yōu)先。
2、認同宇鑫文化，提供員工食堂和員工宿舍。
營銷部門崗位職責4
1、在公司領(lǐng)導和部長指導下，負責公司立項項目實行全過程治理。
2、嚴格按國家建設程序和公司項目治理方法，操縱項目質(zhì)量，發(fā)覺問題及時糾正或上報處理。
3、為公司重大決策項目、新產(chǎn)品技術(shù)項目的`開發(fā)研制專題提供背景材料或咨詢意見。
4、負責項目資料的收集、整理、建檔、儲存。
5、因項目經(jīng)理個人失誤和人為虛假論證造成的缺失負連帶責任。
6、完成打算進展部部長臨時交辦的其他任務。
營銷部門崗位職責5
崗位名稱：營銷部經(jīng)理
上級：分治理副總經(jīng)理
下屬崗位：儲運科科長、市場科科長、售后服務科科長；
崗位性質(zhì)：負責全面主持營銷工作的指揮、指導、和諧、監(jiān)督少治理的權(quán)力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務；治理責任：對其分管的工作全面負責；要緊職責：
1、在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范疇內(nèi)的各項工作任務；
2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，緊密與生產(chǎn)、人事、打算、財務、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作；
3、組織制定產(chǎn)品銷售、入庫、出庫、在倉保管制度。明確銷售工作標準，建立健全銷售治理網(wǎng)絡，認真做好和諧、指導、調(diào)度、檢查、考核工作；
4、負責組織編制年、季、月度銷售打算，適時合理地簽訂供貨合同，確保銷售打算指標完成，節(jié)約銷售費用、及時回籠資金，加速公司資金周轉(zhuǎn)；
5、加強倉庫治理基礎工作。認真辦理產(chǎn)品出入庫手續(xù)，定期進行清倉盤點工作，做好在庫產(chǎn)品的.安全消防工作；
6、負責編制銷售統(tǒng)計報表。做好銷售統(tǒng)計核算基礎治理工作，建立和規(guī)范各種原始記錄、統(tǒng)計臺賬、報表的核算程序，匯總填報年、季、月度銷售統(tǒng)計報表，及時擇寫銷售統(tǒng)計分析報告，為公司領(lǐng)導決策服務；
7、負責駐外分公司、營銷網(wǎng)點銷售調(diào)度及運輸工作。及時匯總編制產(chǎn)品需求量打算，合理平穩(wěn)產(chǎn)品供貨，做好對外銷售點聯(lián)絡工作，組織產(chǎn)品的運輸、調(diào)配，完善發(fā)運過程的交接手續(xù)；
8、負責抓好市場調(diào)查、分析和推測工作。做好市場信息的收集、整理和反饋，把握市場動態(tài)，積極適時、合理有效地開創(chuàng)新的經(jīng)銷網(wǎng)點，努力拓展業(yè)務渠道，不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率；
9、負責做好優(yōu)質(zhì)服務、售后服務工作。加強對營業(yè)人員的教育，走訪用戶，及時處理用戶投訴，提高企業(yè)信譽；
10、負責抓好營銷人員的考核、考評與治理教育工作。關(guān)懷營銷人員的生活及思想動態(tài)，做好耐心細致的思想教育工作，杜絕經(jīng)濟犯罪事件發(fā)生；
11、有權(quán)向主管領(lǐng)導提議下屬科長、經(jīng)理人選，對其工作考核評判；
12、按時完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務。崗位要求：
1、具有大專以上的文化程度和營銷專業(yè)知識；
2、熱愛公司、堅持原則、廉潔奉公；
3、有較強的綜合和諧能力和組織治理能力；
4、虛心好學，積極進取，有較強的工作責任感和事業(yè)心；
參加會議：
1、參加公司年度總結(jié)會、打算平穩(wěn)和諧會及其有關(guān)的會議；
2、參加季、朋度經(jīng)濟活動分析會、營銷打算會、考核評比等會議；
3、參加公司召開的部門業(yè)務和諧會、專題分析會等；
4、參加本部門召開的營銷工作會議。
營銷部門崗位職責6
崗位名稱：技術(shù)支持部經(jīng)理
所屬部門：技術(shù)支持部
上級職務：營銷副總經(jīng)理
工作目的：對公司自有和代理產(chǎn)品提供技術(shù)支持服務
工作要求：認真負責、工作熱情工作責任：
1、收集競爭者產(chǎn)品的.功能、性能信息，比較我方產(chǎn)品的優(yōu)缺點，提出同類產(chǎn)品比較報告。
2、對公司產(chǎn)品熟練的運用，并能從機理上進行全面明白得。
3、解答代理商、集成商涉及產(chǎn)品的技術(shù)問題。
4、定期在專業(yè)性大眾期刊上、web站點發(fā)表與公司產(chǎn)品、技術(shù)方向相關(guān)的文章。
5、負責產(chǎn)品的現(xiàn)場技術(shù)支持。衡量標準：
1、向上級遞交的工作報告
2、客戶的反饋意見
工作難點：如何為客戶提供有效的技術(shù)服務
工作禁忌：知識面狹窄、沒有耐心
職業(yè)進展道路：營銷副總經(jīng)理
任職資格：
1、工作體會：三年以上大型企業(yè)工作體會
2、專業(yè)背景要求：曾從事技術(shù)支持服務工作3年以上
3、學歷要求：本科，大專以上需從事專業(yè)3年以上
4、年齡要求：28歲以上
5、個人素養(yǎng)：知識面廣、善于與人交往、責任心強，善于表達，積極熱情。
營銷部門崗位職責7
崗位名稱：業(yè)務治理員；
上級：市場部經(jīng)理；
負責對象：營銷業(yè)務的治理工作；
工作目標：監(jiān)督、和諧各直銷點的業(yè)務治理工作；
權(quán)力與責任：
1、服從分配，聽從指揮，并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定；
2、負責對產(chǎn)品銷售過程的治理工作；
3、負責對銷售治理方法的研究和提出改進意見；
4、負責對銷售成績的統(tǒng)計與分析；
5、負責對賬物卡的核對；
6、協(xié)助做好每半年一次銷售情形的評判；
7、定期或不定期地組織對銷售情形的分析和討論；
8、負責草擬年季月度銷售和預算的打算工作；
9、負責監(jiān)督、和諧各直銷點的'營運情形；
10、負責對營銷廣告策劃治理工作；
11、對所承擔的工作全面負責；
崗位要求：
1、具有大專以上文化程度和營銷知識；
2、有較強的和諧能力和熟悉公司業(yè)務流程情形；
3、有較強工作責任感和事業(yè)心；
參加會議：
1、參加每周一次工作會議；
2、參加每月季的工作評比會；
3、參加公司召開的年度職工大會；
營銷部門崗位職責8
市場部門經(jīng)理特恩馳特恩馳（南京）光纖有限公司，特恩馳，特恩馳1.公司網(wǎng)站建設更新、維護；
2.公司宣傳冊、產(chǎn)品手冊、百度推廣、展會等營銷活動的組織和開展；
3.撰寫市場分析報告，發(fā)現(xiàn)和協(xié)助開拓新產(chǎn)品、新市場；
4.建立行業(yè)信息渠道，多方面收集宏觀、微觀或具體的行業(yè)，對手信息，提出公司策略建議；
5.提升公司品牌和知名度；
6.促進銷售增長；
崗位要求：
1、本科及以上學歷
2、理工科專業(yè)優(yōu)先
3、工作8年以上經(jīng)驗，其中3年以上工業(yè)品市場經(jīng)驗，通信或光纖光纜行業(yè)市場經(jīng)驗優(yōu)先
4、英文聽說讀寫熟練
營銷部門崗位職責9
崗位職責：進行信托業(yè)務拓展、信托項目盡職調(diào)查、信托文件制訂、業(yè)務辦理、信托項目管理及信托事務管理工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)，35周歲以下；
2、2年以上金融機構(gòu)或者企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、掌握金融行業(yè)監(jiān)管政策及相關(guān)法律法規(guī)，具有一定的法律基礎和財務知識，具有較好的文字能力和業(yè)務創(chuàng)新能力；
4、品行端正，具有較強的'學習能力和人際溝通協(xié)調(diào)能力，具有高度的責任心和工作熱情。
營銷部門崗位職責10
1、在公司領(lǐng)導和部長指導下，依照企業(yè)內(nèi)外環(huán)境條件和進展戰(zhàn)略，提出企業(yè)經(jīng)營思路和策略的多個方案，供領(lǐng)導比較優(yōu)選。
2、主持和參與市場調(diào)研、情報收集、分析與推測，不斷主動提出經(jīng)營進展的建議和設想，指出進展方向。
3、緊密關(guān)注法律和體制環(huán)境的'重大變化，往常瞻性的眼光提出相應計策。
4、重點參與公司重大經(jīng)營決策和投資項目的論證、總體規(guī)劃、方案策劃、和諧實施過程。
5、收集國內(nèi)外要緊競爭對手的商業(yè)資訊，解剖其案例，分析其優(yōu)漸勢，并與公司橫向比較后提出競爭建議。
6、匯總公司咨詢專家的建議和職員的合理化意見，對其進行選擇和評估，組裝成系統(tǒng)化的經(jīng)營改進方案和專題報告。
7、深入公司內(nèi)部調(diào)研診斷，找出經(jīng)營中存在的問題和弊病，提出改進方案，并追蹤其成效。
8、協(xié)助其他部門制定或?qū)彶闋I銷、廣告、宣傳、公關(guān)、企業(yè)文化、購并、聘請、危機處置、訴訟等方面的策劃。
9、完成打算進展部部長臨時交辦的其他任務。
營銷部門崗位職責11
營銷策劃部部門負責人（住宅地產(chǎn)）中航里城中航里城有限公司，中航，中航里城，中航職責描述：
1、作為公司營銷部門負責人，負責公司開發(fā)各項目的營銷管理工作，統(tǒng)籌部門業(yè)務、人員管理；
2、參與項目前期市場調(diào)研、土地獲取后市場定位深化工作；
3、根據(jù)前期項目定位，指導編制并審核項目總體營銷方案；
4、組織營銷策劃方案的評審、方案的'實施；
5、指導制定并審核階段性營銷方案及月度/季度營銷方案；
6、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析；
7、帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務.
任職要求：
1 、本科或以上學歷，3年以上大中型房地產(chǎn)公司營銷部門負責人經(jīng)驗.
營銷部門崗位職責12
營銷部部門職責
一、投資發(fā)展
1、負責分析、篩選、整理土地資源的信息，尋找潛在開發(fā)項目機會
2、負責公司市場研究工作，整體市場狀況研究包含供求分析、客戶分析、競爭對手分析、政策研究等
3、負責擬開發(fā)項目的可行性分析及策劃方案
二、外部聯(lián)系
1、負責與研發(fā)部密切配合設計院等相關(guān)單位，協(xié)助制定項目設計方案，并對開發(fā)產(chǎn)品進行研究，深入了解項目的經(jīng)營特色和經(jīng)營情況，參與項目設計方案的評審
2、負責考察、比較、篩選和確定策劃代理合作公司和廣告代理公司
3、負責考察、篩選、招標，落實物業(yè)管理合作公司
4、負責與研發(fā)部門配合項目預售許可手續(xù)的辦理
三、項目策劃推廣
1、負責與策劃代理公司等相關(guān)合作單位的外聯(lián)與協(xié)調(diào)
2、編報廣告預算，代表公司與媒體洽談、簽署廣告發(fā)布合同，代理廣告的投放，并進行廣告效果分析，負責制定定價策略、銷售進度計劃、以及營銷成本和費用的預算等
3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，負責制定并實施項目廣告宣傳、營銷推廣策略等
4、負責對項目投資及經(jīng)濟效益進行調(diào)研分析
四、銷售管理
1、負責營銷策略及其跟進策略的研究制定，配合有關(guān)廣告宣傳、促銷推廣方案的實施
2、配合委托項目的銷售，監(jiān)督銷售代理公司的工作，負責銷售過程的執(zhí)行、監(jiān)督及管理
3、負責客戶反映投訴的信息的收集、傳遞和分析
4、負責培養(yǎng)具有專業(yè)素質(zhì)的銷售隊伍
5、負責對商業(yè)項目的商業(yè)定位、招商談判
五、開發(fā)支持
1、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃開發(fā)項目及產(chǎn)品的市場定位，提供適應當前市場需求的規(guī)劃設計、戶型方案等市場信息
2、負責與項目部密切聯(lián)系，熟知工程進度每個節(jié)點，積極做好售樓部的外聯(lián)及協(xié)調(diào)
3、負責銷售合同的簽署，及銷售合同檔案、客戶檔案管理
4、負責配合財務部門做好銷售收銀工作，提高服務意識
5、負責辦理商品房買賣合同登記，配合產(chǎn)權(quán)登記
6、項目交付使用時協(xié)助物業(yè)管理公司做好房屋的驗收、交接及與客戶的關(guān)系協(xié)調(diào)等工作，協(xié)調(diào)處理銷售過程及售后各種遺留問題
六、及時完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作
營銷策劃部經(jīng)理崗位職責
是營銷策劃部的負責人，直接負責推銷售及其推廣，對下屬各級銷售人員及客戶服務人員行使管理和監(jiān)督權(quán)、負責各項目管理制度的直接監(jiān)督及執(zhí)行。
在整體的營銷計劃指導下，具體分解落實現(xiàn)組織建制、營銷推廣及銷售管理的各項工作，并參與具體的各項銷售事務，使專案業(yè)務流程納入有序、高效的軌道中，體現(xiàn)應有的溝通理解能力及領(lǐng)導組織能力，發(fā)揮主觀能動性，掌握利用資源達成目的的各種方法。其職能包括：人力資源協(xié)調(diào)管理、計劃任務制定、推廣控制及評估、銷售管理及協(xié)調(diào)、簽約及后續(xù)工作。定期代表部門向公司領(lǐng)導反饋現(xiàn)場銷售情況、市場動態(tài)，負責與公司各部門的調(diào)協(xié)和商洽。
具體崗位職責：
1）負責營銷部的全面管理工作
2）制定銷售計劃、推廣計劃（包含費用）及推廣執(zhí)行細案
3）對營銷部下屬單位進行直接的工作監(jiān)督于考核
4）負責與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)
5）負責主導、監(jiān)督與營銷代理公司、廣告代理公司各項工作，執(zhí)行考核
6）對營銷費用進行嚴格控制與監(jiān)督
7）負責對營銷合同等事務的直接監(jiān)督與把控
8）確保銷售、回款目標的完成9）負責對售樓部工作人員進行考核及培訓工作
10）代表公司負責處理客戶要求及投訴等
銷售主管崗位職責
1、協(xié)助部門經(jīng)理完成公司銷售工作的策劃組織及協(xié)調(diào)，并負責建立完善全面的銷售管理系統(tǒng)，包括客戶、銷售代表、銷控、價格等所有環(huán)節(jié)
2、根據(jù)市場情況和項目具體情況，負責制定項目銷售策略
3、負責銷售計劃和方案的實施，制定客戶政策，管理合同簽約和管理客戶檔案，負責妥善處理本項目內(nèi)外的聯(lián)系與溝通工作，根據(jù)銷售要求，負責建立相應的公關(guān)宣傳體系，并進行實施及監(jiān)督
4、協(xié)助策劃執(zhí)行建立廣告宣傳的策略系統(tǒng)，并根據(jù)具體進展作出相應調(diào)整
5、監(jiān)督所有策略的執(zhí)行，包括展會、各類銷售工具、大眾媒體宣傳等工作
6、負責指導本項目銷售資料的登記、保管、整理、存檔等管理工作
7、負責召集本項目的銷售會議及業(yè)務培訓工作，管理、激勵銷售人員完成銷售任務。協(xié)助銷售人員進行客戶接洽、談判、簽約及各項目銷售及售后服務。協(xié)助銷售經(jīng)理進行現(xiàn)場管理，并及時反饋客戶情況、銷售人員情況及現(xiàn)場要事。
8、確保銷售現(xiàn)場、回款目標的完成9、負責幫助分析置業(yè)顧問的客戶情況，解決客戶問題，縮短成交周期；
10、負責銷售指標的任務分解，制定置業(yè)顧問日工作指標，嚴格監(jiān)督檢查指標完成情況，考核完成率，建立健全獎懲制度；11、12、13、14、15、16、負責銷售現(xiàn)場與各部門之間協(xié)調(diào)與溝通工作；負責不同銷售時期制定相應的銷售口徑，并對現(xiàn)場銷售培訓；匯總銷售信息；對接待程序、銷售代表行為規(guī)范、程序規(guī)范負直接責任。負責對市場動態(tài)調(diào)研的全面工作并形成辦公文本上報公司歸檔。定期向部門經(jīng)理遞交工作計劃和總結(jié)并完成上級臨時安排的工作任務
置業(yè)顧問崗位職責
銷售部全體銷售人員，職責：產(chǎn)品介紹、客戶接洽、促成銷售、相關(guān)銷售手續(xù)的辦理及售后服務。
1）在銷售主管的直接領(lǐng)導下開展各項工作；
2）熟練掌握業(yè)務知識；積極進行銷售工作，按時完成銷售任務；
3）了解本地房地產(chǎn)市場及競爭樓盤情況，如：配套、價格、戶型等；
4）通過接待客戶，了解客戶需求，及時反饋售樓信息給主管或者經(jīng)理；
5）樹立正確的工作態(tài)度，以公司利益為重，敬業(yè)愛崗，遵守規(guī)章制度；
6）置業(yè)顧問施行“一單到底”銷售制度，負責客戶的資料登記、聯(lián)系、追蹤、看房，簽約、銀行按揭等各項業(yè)務直至售后服務的一條龍服務；
7）有疑問應及時向主管或者經(jīng)理反映；
8）愛護售樓部財物，要做到節(jié)約水電，不打私人電話；
9）負責簽約并及時回收房款；
10）自覺維護公司銷售機密，切勿將銷售情況，價格策略等泄漏給競爭對手；
11）每日認真填寫客戶檔案，工作日志；
12）當日值班的置業(yè)顧問負責電話的接聽。辦公區(qū)域和接待臺不得沒有置業(yè)顧問，三聲以內(nèi)必須接電話。接電話一律應答為“您好！陽城龍庭”；
13）負責客戶的直接接待工作及合同的簽定；
14）負責銷售周記原始資料的登記工作；
15）購房欠款的催款工作；
16）反饋客戶信息并提出合理化建議；
17）現(xiàn)場操作水平及業(yè)務流程的熟知與應用；
18）客戶梳理、分析及解決方案，制定回訪計劃；
19）與各部門的溝通、配合；
20）與各同事之間的配合；
策劃執(zhí)行崗位職責
1）根據(jù)策劃方案制定活動方案。
2）根據(jù)活動方案制定具體的活動執(zhí)行細案，完成現(xiàn)場布置及現(xiàn)場協(xié)調(diào)。
3）配合部門經(jīng)理對媒體宣傳策略擬定方案并執(zhí)行
4）對媒體廣告資源進行整合、合同擬定、發(fā)布制作執(zhí)行及跟蹤。
5）負責項目的媒體推廣工作，協(xié)調(diào)媒體關(guān)系，增加媒體見報率。
6）現(xiàn)場活動的效果評估和總結(jié)及對銷售的支持。
7）根據(jù)策劃包裝方案，完成現(xiàn)場的包裝、布置工作。
8）賣場裝修、包裝、布置的執(zhí)行工作及所需物料的調(diào)配及購買。
9）售樓處日常的調(diào)整和維護。
10）現(xiàn)場物料的印刷和支持。負責項目的策劃工作。
11）負責執(zhí)行項目的階段性營銷策劃方案。
12）負責項目的平面推廣工作。
13）負責大眾媒體和小眾媒體的拓展，提高媒體覆蓋率。
14）負責戶外的選址和更換畫面。
15）負責協(xié)調(diào)樣板間的設計及布置。
16）負責協(xié)調(diào)賣場的設計及包裝。
客服人員崗位職責
1）客服部的人員崗位分工及崗位的日常培訓、商品房合同的范本及銷售案場和本部門的關(guān)于范本內(nèi)容、銀行按揭的相關(guān)知識的培訓、電腦錄入的培訓。
2）建立客戶臺帳、銷控及客服部的相關(guān)工作表格及流程。
3）建立及制定銷控價格表，戶型圖紙，面積、交房標準、附加協(xié)議、刻章等相關(guān)原始資料。
4）做銷售現(xiàn)場的銷控，帶領(lǐng)本部門的按揭人員做合同的備案抵押和放款的工作。
5）負責客戶買房的`所交款項的審核及和公司財務部對接的工作。
6）負責銷售部所有商品房合同的審核工作。
7）辦理房管局商業(yè)貸款、公積金貸款資格申請及相關(guān)手續(xù)的辦理。
8）負責維護銀行和房管局的相關(guān)關(guān)系。
9）催辦及落實房卡的及時簽訂工作，以保證銷售回款任務的完成。
10）解決客服部其他工作人員的工作難題及保證客服部按揭回款任務的完成。
11）監(jiān)督管理客服部其他人員的日常工作與考核。
12）負責銷售前和相關(guān)部門接洽，對預售的各樓層的面積的預測工作。
13）負責對成交客戶資料的整理和分析以及余房的分析。
14）根據(jù)銷售狀況排出回款周計劃表和月計劃表，并制定部門考核激勵制度。
15）解決工作中出現(xiàn)的難題，負責本部門對外關(guān)系（房管局和銀行）的協(xié)調(diào)和根公司其它部門的協(xié)調(diào)工作。
16）處理本部門的有關(guān)文案工作并對相關(guān)的文件和聯(lián)系函的存檔。
17）處理領(lǐng)導臨時交辦的重要任務。
銷售內(nèi)勤工作職責（缺）
1）負責每日客戶臺帳的登記及整理。
2）負責向財務部遞交銷售日報等相關(guān)表格。
3）協(xié)助銷售主管對客戶交納的所有款項進行審核并開具相關(guān)收款通知。
4）負責向公司領(lǐng)導及相關(guān)部門上報相關(guān)數(shù)據(jù)。
5）負責案場合同及合同附件等相關(guān)資料的發(fā)放及登記整理。
6）負責銷售部相關(guān)文件（如：優(yōu)惠審批單、退房申請、調(diào)房申請、延期付款申請及公司下發(fā)的相關(guān)文件等）的歸檔及整理。
7）負責銷售現(xiàn)場辦公用品的報批及領(lǐng)用、發(fā)放等。
8）負責所有合同網(wǎng)上備案。
9）負責按揭合同網(wǎng)上備案及打印。
10）配合按揭人員完成合同資料的準備及蓋章工作。
11）負責所有備案合同的存檔及返還工作。
12）完成銷售部主管交辦的其他任務。
營銷部門崗位職責13
崗位職責：
1、負責商戶品牌檔案的建立、維護與管理。
2、協(xié)助招商、物業(yè)對商戶租金/物業(yè)費用的催繳工作。
3、起草跟進部門OA、PM等系統(tǒng)流程工作
任職要求：
1、大專及以上學歷，品貌端正。
2、有較強的語言表達能力及文字處理水平。
3、善于溝通協(xié)調(diào)，思維能力強，服務意識強，具有良好的'職業(yè)素質(zhì)。
營銷部門崗位職責14
任職職責：
1、協(xié)助本部門進行各項日常工作的'處理。
2、領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)事宜。
商務助理任職要求：
1、國家正規(guī)本科院校畢業(yè)。
2、一年以上商務工作經(jīng)驗，熟悉商務流程和采購流程，有投標工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、有良好的團隊協(xié)作精神，具有一定的邏輯思維能力、理解能力和溝通能力。
4、能熟練使用辦公軟件。
營銷部門崗位職責15
崗位要求：
表達能力強，服務意識強，具有2—3年的管理工作經(jīng)驗。
有一定的.談判能力，日常與總部專員保持良好溝通。
熟悉開具發(fā)票、發(fā)放停車券定時廣播、線上線下退貨流程、callcenter客訴對接（實時）異常訂單處理（實時）客訴問題的記錄和跟蹤解決（顧客意見箱、現(xiàn)場），商品問題上架、下架處理（實時）海報的有效安排，跟蹤門店活動配合團購，APP用戶反饋處理（實時）。
賠付（對我們所有的商品、服務和配送問題做賠付匯總），app評價大眾點評跟進代付、充值，解決微信客訴。
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