行政主管崗位職責(zé)

          時(shí)間:2023-06-25 10:23:10 崗位職責(zé) 我要投稿

          行政主管崗位職責(zé)通用

            在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的行政主管崗位職責(zé)通用,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

          行政主管崗位職責(zé)通用

          行政主管崗位職責(zé)通用1

            1、負(fù)責(zé)公司各類行政類文件的檔案管理,負(fù)責(zé)人事檔案資料的管理;

            2、負(fù)責(zé)公司員工入職、離職手續(xù)的辦理,重要信息的收集;

            3、員工加班、請(qǐng)假等考勤的日常管理,月初員工考勤的統(tǒng)計(jì)及財(cái)務(wù)人員的對(duì)接;

            4、員工每月薪資核算、社保與公積金的'正常繳納;

            5、負(fù)責(zé)員工花名冊(cè)、通訊錄等的實(shí)時(shí)更新及維護(hù);

            6、負(fù)責(zé)各類應(yīng)聘職位的面試通知及面試時(shí)間表的更新及維護(hù);

            7、負(fù)責(zé)辦公用品、辦公耗材、清潔用品的領(lǐng)用、采購(gòu)申請(qǐng)及庫(kù)存盤點(diǎn);

            8、負(fù)責(zé)公司各類辦公設(shè)施的維護(hù)、維修聯(lián)絡(luò);

            9、負(fù)責(zé)公司魚(yú)缸、綠植的保養(yǎng)及維護(hù),負(fù)責(zé)相關(guān)服務(wù)商的對(duì)接及維護(hù);

            10、負(fù)責(zé)公司鑰匙的管理工作;

            11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          行政主管崗位職責(zé)通用2

            1.負(fù)責(zé)本部的行政管理和日常事務(wù)、及對(duì)外聯(lián)絡(luò)相關(guān)部門的關(guān)系維護(hù);

            2.建立健全工廠各項(xiàng)規(guī)章制度,梳理各項(xiàng)工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)制度和流程,確保工廠各崗位、各部門的.工作有序開(kāi)展;

            3.收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),掌握全公司主要活動(dòng)情況,及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示;

            4.監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,處理員工獎(jiǎng)懲事宜。對(duì)各崗位及其場(chǎng)所的勞動(dòng)、衛(wèi)生、安全情況進(jìn)行定期及不定期檢查;

            5.負(fù)責(zé)工廠員工活動(dòng)的策劃和組織,做好公司來(lái)賓的接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng);

            6.負(fù)責(zé)工廠辦公用品的管理,包括公司辦公用品采購(gòu)聯(lián)審、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作;

            7.配合并協(xié)助其他部門的工作,加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào),為促進(jìn)相互的團(tuán)結(jié)做好工作。

            8.負(fù)責(zé)工廠后勤,飯?zhí)谩⑾,安保等一系列管理工作?/p>

          行政主管崗位職責(zé)通用3

            1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理行政事務(wù),做好辦公室的管理工作;

            2、負(fù)責(zé)草擬公司工作計(jì)劃等綜合性文稿和其他以公司名義印發(fā)的文稿審核工作;

            3、協(xié)助做好公司各項(xiàng)目及下屬部門、各直屬單位之間的協(xié)調(diào)和服務(wù)保障工作,保障總公司日常工作的正常開(kāi)展;

            4、參與公司有關(guān)會(huì)議、活動(dòng)的`組織工作,指導(dǎo)后勤主管、行政秘書(shū)、做好相應(yīng)的保障、服務(wù)工作;

            5、參與公司主要規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作;

            6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          行政主管崗位職責(zé)通用4

            1.嚴(yán)格遵守"勞動(dòng)法"及地方政府勞動(dòng)用工政策和公司勞動(dòng)管理制度,負(fù)責(zé)招聘、錄用、辭退工作,組織簽訂勞動(dòng)合同,依法對(duì)員工實(shí)施管理;

            2.負(fù)責(zé)核定各崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。做好勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作,負(fù)責(zé)對(duì)日常工資、加班工資的報(bào)批和審核工作,辦理考勤、獎(jiǎng)懲、差假、調(diào)動(dòng)等工作;

            3.負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)保護(hù)用品定額和計(jì)劃管理工作;

            4.配合有關(guān)部門做好安全教育工作。參與職工傷亡事故的.調(diào)查處理,提出處理意見(jiàn);

            5.負(fù)責(zé)編制培訓(xùn)大綱,抓好員工培訓(xùn)工作。在抓員工基礎(chǔ)普及教育的同時(shí),逐步推行崗前培訓(xùn)與技能、業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),專業(yè)技術(shù)知識(shí)與綜合管理知識(shí)相結(jié)合的交替教育提高培訓(xùn)模式及體系;

            6.認(rèn)真做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

          行政主管崗位職責(zé)通用5

            1、主導(dǎo)公司的行政管理后勤工作。

            2、規(guī)章制度的建立及維護(hù)。

            3、車輛、司機(jī)、環(huán)境衛(wèi)生、考勤等管控。

            4、網(wǎng)絡(luò)、固定資產(chǎn)等維護(hù)管理。

            5、來(lái)人接待、住宿等安排。

            6、公司相關(guān)福利制度的'完善。

            7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),組織旅游等相關(guān)員工集體活動(dòng)等。

            8、企業(yè)資質(zhì)管理及維護(hù)。

            9、員工商業(yè)險(xiǎn)、車險(xiǎn)的處理。

          行政主管崗位職責(zé)通用6

            1、制定與完善各項(xiàng)工作流程與管理制度,并監(jiān)督指導(dǎo)計(jì)執(zhí)行;

            2、負(fù)責(zé)資質(zhì)證照管理,公司經(jīng)營(yíng)所涉及資質(zhì)證照申請(qǐng),維護(hù)及上報(bào)的工作;

            3、負(fù)責(zé)車輛管理,定期進(jìn)行車輛年檢;負(fù)責(zé)車輛日常管理

            4、負(fù)責(zé)管控行政支撐的服務(wù)質(zhì)量及態(tài)度,積極響應(yīng)業(yè)務(wù)部門的需求,切實(shí)幫助員工解決實(shí)際工作問(wèn)題,優(yōu)化完善工作處理方式;

            5、行政基礎(chǔ)工作:負(fù)責(zé)辦公環(huán)境6s管理,定期檢查,并公布檢查結(jié)果;辦公秩序管理,做好后期保障工作;日常行政費(fèi)用:專線、網(wǎng)路、手機(jī)座機(jī)、水電物管、快遞、名片、保潔費(fèi)用執(zhí)行

            6、印章管理:負(fù)責(zé)印章管理臺(tái)賬登記,及用印核查,與薪酬績(jī)效專員形成A/B角

            7、負(fù)責(zé)處理公司法務(wù)相關(guān)事宜,企業(yè)合同管理,規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);

            8、協(xié)調(diào)各部門的`關(guān)系,以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

            9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性事項(xiàng)

          行政主管崗位職責(zé)通用7

            1、接待來(lái)訪客人,通報(bào)相關(guān)部門,協(xié)助做好接待工作;

            2、轉(zhuǎn)接總機(jī)電話,做好鑒別篩選和電話記錄,轉(zhuǎn)告跟進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)落實(shí)收發(fā)快遞、信件以及做好簽收記錄;

            3、辦公室環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備、飲用水及花木魚(yú)缸的日常維護(hù)與管理;

            4、辦公用品、固定資產(chǎn)等物資采購(gòu)、保管、發(fā)放及盤點(diǎn)辦公設(shè)備、固定資產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò)電話的管理、維護(hù)維修;

            5、所有行政費(fèi)用繳納、報(bào)銷及統(tǒng)計(jì)、分析;

            6、會(huì)議場(chǎng)地預(yù)訂、物品采購(gòu)、主持;

            7、負(fù)責(zé)人力資源中心負(fù)責(zé)的`訂餐合理安排會(huì)議室預(yù)訂;

            8、會(huì)議前中后的準(zhǔn)備、協(xié)助與收尾的工作;

            9、員工住宿訂房、機(jī)票預(yù)訂以及名片印制;

            10、安排和采購(gòu)公司下午茶;

            11、員工考勤登記、統(tǒng)計(jì)匯總等工作;

            12、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

          行政主管崗位職責(zé)通用8

            1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司日常行政管理的相關(guān)工作;

            2、協(xié)助經(jīng)理管理公司招聘職位發(fā)布、更新、維護(hù)等相關(guān)工作;

            3、協(xié)助經(jīng)理做好招聘簡(jiǎn)歷篩選,以及電話通知面試,錄用等具體工作,及時(shí)滿足公司的人才需求;

            4、負(fù)責(zé)新員工的.培訓(xùn)跟進(jìn)

            5、員工入離職的辦理跟進(jìn)

            6、協(xié)助經(jīng)理安排其他的日常相關(guān)工作。

          行政主管崗位職責(zé)通用9

            1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理;負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。

            2、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日常考勤記錄。

            3、負(fù)責(zé)安排周末值班人員依次輪流值班。

            4、全面負(fù)責(zé)行政部全體成員的日常管理工作,合理分工和配置人員,做到人盡其才,各盡其能,負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項(xiàng)工作。

            5、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤。

            6、全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項(xiàng)服務(wù)工作。

            7、負(fù)責(zé)對(duì)所有項(xiàng)目資料進(jìn)行管理及整理。

            8、負(fù)責(zé)員工公司名片制作及彩頁(yè),為公司最可靠的后勤保障,替奮戰(zhàn)在一線員工做最大的支持。

            9、組織制定公司檔案借用、復(fù)印、借閱等管理制度;對(duì)文檔進(jìn)行定期整理、分類、歸檔。

            10、對(duì)公司所有項(xiàng)目的資料進(jìn)行精細(xì)化管理,并以電子檔、紙質(zhì)版2種方式進(jìn)行存儲(chǔ),并清晰的知曉文件所處的位置。

            11、及時(shí)發(fā)送客戶經(jīng)理或其他部門人員所需要的資料,對(duì)不齊資料輔以文字說(shuō)明;及時(shí)收納所收到的客戶資料,對(duì)所差資料做盤點(diǎn)和統(tǒng)計(jì),輔以文字說(shuō)明,并告知負(fù)責(zé)此項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理。

            12、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。

            13、適時(shí)的.安排行政部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。

            14、核對(duì)收到的項(xiàng)目方案及內(nèi)收的準(zhǔn)確性再進(jìn)行存檔。

            15、負(fù)責(zé)公司人員出行機(jī)票的預(yù)定并做好記錄。

            16、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

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