簡單的員工離職報告

          時間:2020-11-14 15:20:24 報告 我要投稿

          簡單的員工離職報告

            《中華人民共和國勞動法》第24條明確規定:"當事人雙方可以協商解除勞動合同"。以下是小編為您帶來的簡單的員工離職報告,感謝您的閱讀!

          簡單的員工離職報告

            簡單員工離職報告【一】

            尊敬的領導:

            你好!很高興在這里工作了那么久,感謝領導對我工作上的一路關心支持我,由于某些個人的原因,今天我在這里提出辭職。

            在這個月中公司給予了我許多機遇和挑戰,使我在這個工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經驗。同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司。因為這些都為我在將來的工作和生活帶來幫助和方便。另外,在和公司同事朝夕相處的這段時間里,彼此間也建立了由淺到深的友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。

            我考慮在此辭呈遞交后的1—2周內離開公司,這樣您將有時間去尋找合適人選,來填補因我離職造成的空缺。同時我也能夠盡量協助和新人的工作交接,使之盡量熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間內離職比較合適,不妨給我個建議或盡早告之。

            對于由此為公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

            辭職人:

            年 月 日

            員工辭職報告【二】

            敬愛的公司領導:

            您好!我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司提出辭職申請。

            首先,在貴公司工作的這五個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我學到了很多在其他地方學不到的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

            其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

            無奈之下提出辭職,客觀原因是我想發展自己的特長,讓我學有所用,我想接下來的時間好好在家看書學習,到年末要參加各種考試,加強我自身的`能力。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,有時候顧前就顧不了后。

            因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。最后,祝公司生意興隆,發展越來越好。

            辭職人:

            年 月 日

            員工辭職報告【三】

            尊敬的XX:

            時間過得真快,轉眼間我已經在XXX工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。

            首先,非常感謝這一年來XXX對我的信任、關心、照顧、認可、教導和培養。但是以后我無法再為公司服務了,也無法再陪伴于XXX的身邊,在此我感到非常的遺憾。

            認真回顧過去的這一年,我在XXX學到了很多東西,無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的提高,我也非常熱愛我的這份工作。此外,我也非常感謝我的同事們,感謝他們一直以來對我的幫助和關懷,以及大家在一起的那份和睦,那份團結一致。

            一直以來我非常珍惜這份工作,也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作,但是很多事情并不是跟自己預料的那樣,我現在必須向公司領導提出辭職,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司領導的準許!

            辭職人:

            年 月 日

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