公司新進職員辭職報告

          時間:2021-03-01 13:12:46 報告 我要投稿

          公司新進職員辭職報告

            工作中,有人入職,自然有人辭職,我們可能會面臨新的選擇,最終與公司告別,這時就要靜下心來好好寫寫辭職報告了。你想知道辭職報告怎么寫嗎?下面是小編為大家收集的公司新進職員辭職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

          公司新進職員辭職報告

          公司新進職員辭職報告1

          尊敬的領導:

            您好!

            我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

            也許您會感到驚訝,因為我來到公司才兩個月,怎么會這么快就要離開呢,我想說這也是我所不情愿的,我也不想離開,因為公司的情況很好,要不是我自己的原因,我是不會離開公司的,希望領導那個諒解。

            來到公司也已經兩個多月了,在這兩個多月的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過苦惱,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

            但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,正是考慮到公司今后發展的長久性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成損失,我鄭重向公司提出辭職。

            我考慮在此辭呈遞交之后盡快離開公司,并渴望有新人盡快選來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。

            此致

          敬禮

            申請人:xxx

            20xx年6月x日

          公司新進職員辭職報告2

          尊敬的領導:

            你好!

            我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

            興許您會感到驚疑,由于我來到公司才兩個月,怎么會這么快就要離開呢,我想說這也是我所不情愿的,我也不想離開,因為公司的情況很好,要不是我自己的起因,我是不會離開公司的,渴望引導那個諒解。

            來到公司也已經兩個多月了,在這兩個多月的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位共事。正是在這里我有過歡笑,也有過苦惱,更有過收獲。公司等同的人際關系跟開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的覺得,在這里我能開心的工作,開心的學習。或者這真是對的,由此我開始了考慮,中走絲,認真的思考。

            然而最近我感到到自己分歧適做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,恰是斟酌到公司今后發展的長久性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成損失,我穩重向公司提出辭職。

            我考慮在此辭呈遞交之后盡快離開公司,并希望有新人盡快選來補充因我離職而造成的空缺,同時我也可能輔助你對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。

            能為公司效力的日子不久了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓名目做到平衡過渡。分開這個公司,線切割機床,離開這些曾經患難與共的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片誠摯跟友善。

            要是我那個適應公司的工作該多好啊,為公司始終工作下去,可是我切實是適應不了公司的工作,我也為此十分苦惱,可是苦惱之后還是做不好,我感覺自己都快崩潰了。誠然公司領導和同事對我很寬容,可是我不能容忍這樣的自己給大家拖后腿,我的離開會給公司減輕壓力!

            在短短的兩個多月時光里,咱們公司已經發生了巨大可喜的變革,我很遺憾不能為公司輝煌的明天將來貢獻本人的力量。我只有衷心慶祝公司的業績一路飆升!公司領導及各位共事工作順利!

            此致

          敬禮!

            辭職人:

            日期: 年 月 日

          公司新進職員辭職報告3

          尊敬的領導:

            您好!

            我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

            也許您會感到驚訝,因為我來到公司才兩個月,怎么會這么快就要離開呢,我想說這也是我所不情愿的,我也不想離開,因為公司的情況很好,要不是我自己的原因,我是不會離開公司的,希望領導那個諒解。

            組織開展捐款獻愛心活動。5.12汶川地震發生后,面對突如其來的地震災害,為了體現城管隊員良好的道德品質和精神面貌,樹立友愛互濟的新風尚。及時在隊伍中組織開展捐款獻愛心活動,廣大干部職工紛紛伸出援助之手,共得捐款 元。

            來到公司也已經兩個多月了,在這兩個多月的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過苦惱,更有過收獲。公司平等的.人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

            但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,正是考慮到公司今后發展的長久性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成損失,我鄭重向公司提出辭職。

            我考慮在此辭職信遞交之后盡快離開公司,并渴望有新人盡快選來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。

            一是完成了小區創建目標。20xx年清苑小區創建為局級優秀住宅小區,雅苑創建為省級優秀住宅小區,20xx年雅苑創建為國家示范住宅小區,20xx年清苑、舒苑兩個小區順利通過了省級物業管理優秀住宅小區的驗收。

            能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

            要是我那個適應公司的工作該多好啊,為公司一直工作下去,可是我實在是適應不了公司的工作,我也為此十分苦惱,可是苦惱之后還是做不好,我感覺自己都快崩潰了。雖然公司領導和同事對我很寬容,可是我不能容忍這樣的自己給大家拖后腿,我的離開會給公司減輕壓力!

            在短短的兩個多月時間里,我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

             此致

            敬禮

          xxx

          日期

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