企業五一活動方案

          時間:2020-12-09 13:11:37 方案 我要投稿

          企業五一活動方案

            在“五一”國際勞動節到來之際,企業有哪些慶祝方案呢?接下來小編搜集了企業五一活動方案,僅供大家參考,希望幫助到大家。

          企業五一活動方案

            企業五一活動方案一

            一、活動目的:

            為了豐富廣大群眾的文化娛樂生活,緩解員工的緊張工作節秦,增強員工鍛煉身體的意識,現組織登山活動。這次活動還可以增強員工的意志力,增強集體的凝聚力。

            二、活動時間 :

            20**年5月1日

            三、活動地點:

            四、活動對象:

            **有限公司全體員工

            五、活動內容:

            1)制定好具體的集合時間和地點。

            2)準備水和干糧。

            3)提醒員工應該帶的東西。

            六、活動總結

            本次活動的意義,請員工發表此次活動的感受和想法。

            七、安全保障措施

            1、在出發前所有參與活動的人員集中會議室進行出行前安全培訓,增強安全防范意識和自我保護能力。

            2、在條件允許的情況下,可以組織有關人員對活動場地和路線進行認真勘察,并對可能發生的情況做好充分的估計和應變準備。

            3、出發前必須聽從導游及領隊的指揮。在每一次集合時(出發前,返回前)一定要清點人數,確保員工安全,確保旅游活動的圓滿成功。

            4、攜帶急救用品,以防員工受傷或突發疾病(如感冒藥、暈車藥、發燒藥、創可貼等)。

            5、為了確保員工安全,參加旅游活動的員工必須服從領隊及導游的'安排,有突發事件要隨時聯系并及時上報領隊及導游。

            6、在旅游期間,禁止單獨行動,休息時間外出必須向領隊報告并獲批準后方可結群外出。

            7、請自帶好雨具、水杯及有關旅游生活用具。

            8、注意人身和財產安全。

            八、活動道具:

            撲克30副、小禮品

            九、應急預案

            1、如果5月1日出現惡劣天氣,不能如期正常出行,則活動時間改期,活動時間再議。

            2、如果出發前出現有因身體不適不能參加,對該同事進行合理安排,讓其留下休息。若發生在游玩過程中,則應當就近聯系醫生,事先應了解附近的緊急電話。

            公司五一勞動節活動方案二

            一、活動名稱:

            山東xx集團“慶五一,大家一起來”娛樂活動

            二、活動目的:

            在五一國際勞動節來臨之際,充分發揮xx員工的文藝表演才能,大家一起來參與,豐富全體員工的文化娛樂生活。

            三、活動時間:

            20XX年5月1日下午2點開始

            四、活動地點:

            山東xx集團2樓會議室

            五、參加人員:

            山東xx集團全體員工

            六、主持人:

            XX和XX

            七、注意事項:

            1、注意時間安排,根據現場氣氛,靈活掌握節奏;

            2、遵守活動規則,積極參與,調動活動氣氛;

            3、在活動過程中堅持適度原則,要活潑但不失莊重;

            4、活動分為集體游戲類和個人表演類,希望大家積極報名,共同娛樂。個人表演類每個部門至少提供2個節目,根據情況公司會作具體安排。

            八、活動流程:

            1、主持人介紹活動的基本情況,請領導致辭;

            2、領導致辭;

            3、娛樂互動;

            熱場游戲:現場每人分發兩張紙條,在其中一張上寫上在哪里,另一張寫上在干什么,收起分別放入兩個容器中。每人在兩個容器中各抽取一張紙條,然后把自己抽到的內容,以“今天下午我(是固定的)在哪里干什么”的形式念出來,大家可以隨便寫。

            (1)游戲類:

            大力神(扳手腕):找張桌子當擂臺,一人做擂主,接收其他人的挑戰,進行扳手腕游戲。標準是擂主不用扳倒對手,只要保持10秒不被扳倒就算贏,而參加的人要在10秒內扳倒擂主才算贏。假如參加游戲的人贏了的話,也可以代替原來的擂主,由此類推。

            知識問答:根據xx集團的基本情況,設定題目,考察大家對我們公司的了解程度,有利于員工更詳細全面的了解我們公司,增強主人翁意識。

            (2)表演類:

            自由K歌:只要想唱,就可以在這個舞臺上一展歌喉,人人參與,氛圍活躍。

            自由發揮:參與人員可以根據自己的興趣愛好,選擇自己最佳的表演方式,如打羽毛球、打乒乓球,打臺球

            (3)我們都是一家人,交流溝通:

            由于平時領導和員工都忙于工作,彼此交流的機會較少,以本次活動為契機,員工可以向領導反映一些工作和生活中遇到的問題,對公司未來的發展提一些建議,談一下自己的想法,此項活動有利于拉近領導與員工的距離,樹立領導的威信,調動員工工作的積極性,更好地建設xx集團!

            4、總結評優

            (1)領導對本次活動進行點評總結;

            (2)主持人根據評比表現和記錄,宣布評比結果,對表現優秀的團隊和個人予以獎勵。

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