小學語文教學工作計劃

          時間:2024-10-09 13:20:22 工作計劃 我要投稿

          小學語文教學工作計劃范文

            教育是按既定目標 對人進行德、智、體、美、全面培養(yǎng)的活動過程。它的內(nèi)涵是依據(jù)培養(yǎng)目標朔造一個人。今天CN人才網(wǎng)小編精心為大家整理了小學語文教學工作計劃范文,供大家閱讀參考。

          小學語文教學工作計劃范文

            小學語文教學工作計劃范文一:

            一、指導思想

            以《語文課程標準》為具體指導,積極開展各項教研活動,提高小學語文教師隊伍素質(zhì),全面提高小學語文教學質(zhì)量。

            二、教研重點

            1、抓教學常規(guī),提高課堂教學的實效性。

            2、重視學段集體備課,加強教師的學習與培養(yǎng),促進小語組老師整體素質(zhì)的提高。

            三、具體工作

            (一)、教師的專業(yè)成長與研訓

            1、備課及反思

            ①、備課是課堂教學的前奏,組織教師認真學習《課標(2011版)》,以《課標(2011版)》為依據(jù),結合班級情況,自己構思設計教案,教案要體現(xiàn)出個人教學風格和實效性。要求年輕老師手寫教案,教研組檢查并及時反饋。

            (每周一次年級抽查,每月一次定期檢查,隨堂聽課檢查,不定期抽查)

            ②、加強集體備課。

            活動形式:以學段為單位,每周一次集體備課,按年級循環(huán)進行。

            活動內(nèi)容:第一學段教研重點:一年級:識字寫字教學(課堂內(nèi)識字寫字、生活中識字、活動中識字、體驗識字成功);二、三年級:學生口語表達及輕松寫話

            第二學段教研重點:讀寫結合能力的培養(yǎng)

            第三學段教研重點:關注小考動態(tài),把握出題方向。

            以上各學段的教研要有計劃、有步驟。(學期教學計劃中要體現(xiàn)出來。)

            具體流程:選課,復印教學內(nèi)容分發(fā)給同學段老師——各自構思教學思路——授課前討論,形成教學基本框架——選派一位老師上課,其他老師聽評課并修改教學設計——選派第二位老師上課,其他老師聽評課,修改教學設計并定稿。

            活動要求:強調(diào)合作,充分發(fā)揮學段小教研的作用,各學段既要加強組內(nèi)研究,使集體備課活動落到實處,又要注重組外交流,使教研組活動求得實效。保證集體備課時間,學段老師人人參與,真正集思廣益,發(fā)揮集體的作用,提高課堂教學實效,各學段的老師及時總結每一堂課的優(yōu)缺點,做好記錄,一學期結束后寫一篇有價值的專題論文。

            ③、反思是課堂教學的延伸,也是教師專業(yè)成長的主要途徑之一。教師的教學反思要及時,做到一課一反思,一單元一小結,反思不強求字數(shù),但要有針對性,有深度。

            2、做好年輕教師匯報課、骨干教師優(yōu)質(zhì)課的展示活動。

            活動要求與程序:

            ①、為便于活動的順利有效開展,各年級段負責人須提前通知、提前籌劃。

            ②、做交流展示課的老師要做到提前備課,精心準備,并提前一天將課堂教學設計提交至小語組博客,同時將教學設計復印20份,由學段負責人分發(fā)給聽課老師。

            ③、做展示課的老師課后(三日之內(nèi))完成教學反思一份,同年級老師提交一份教學實錄及點評稿(評課后三日內(nèi)),上傳至小語組博客,其他老師留言點評。

            ④、整個活動,提倡教研組老師全員參與,有課的老師提前調(diào)課。

            3、新老教師結對子。

            按照徒弟選師傅,一師一徒的原則,本學期繼續(xù)在教研組開展傳、幫、帶的活動,提倡新老師、年輕老師向老教師、有經(jīng)驗的教師學習,要求師徒每周至少互聽一節(jié)課,學期末每位徒弟上一節(jié)匯報展示課并評比出最佳師徒進行獎勵。

            具體安排:

            4、定期或不定期為教師推薦各類書籍、資料、光碟、視頻等。本學期組員必讀書籍:《于永正與五重教學》、《<沉思錄>給我們上的'10堂課》。

            5、繼續(xù)開展讀書交流活動。

            讀書交流具體安排:

            ①、活動地點為辦公樓二樓會議室,每次活動安排一名中心發(fā)言人。

            ②、中心發(fā)言人需提前充分準備,并整理好交流材料,復印20份,會前分發(fā)給語文組教師。

            ③、根據(jù)具體情況,中心發(fā)言人自行選擇合適合理的交流方式,學部領導總結發(fā)言。

            ④、組員須全員全程參與。

            6、開展一次組內(nèi)教師鋼筆字展示活動。

            7、小語組博客建設。每學期每位老師上傳至少4篇博文,其中心靈成長類2篇,學科成長類2篇。

            (二)教學常規(guī)的落實。

            1、杜絕不備課上課或教案與課堂兩張皮的現(xiàn)象,繼續(xù)開展聽推門課活動,確保組員每一節(jié)課都是精品課。

            2、關于作業(yè)

            ①、作業(yè)“三統(tǒng)一”:統(tǒng)一作業(yè)本、統(tǒng)一學生用筆顏色、統(tǒng)一作業(yè)格式。

            ②、加強作業(yè)的檢查與反饋。

            檢查內(nèi)容:學生作業(yè)的整潔度、作業(yè)量是否適中、作業(yè)是否有針對性、批改(包括二次批改)以及學生糾錯情況。

            檢查方式:定期檢查、抽查、不定期檢查

            ③、切實落實《課標(2011版)》關于學生書寫的要求,規(guī)范書寫、力求美觀,提高學生作業(yè)質(zhì)量。

            ④、作業(yè)批改要求:

            (1)、作業(yè)評價實行優(yōu)、良、及格、需努力的等級制,每次作業(yè)要注明批改日期。

            (2)、批改以小題為單位,正確的使用“√”,不得以大“√”批改一大題。

            (3)、作文批改要細致,有眉批、旁批、尾批,評語有針對性、激勵性和指導性。

            (4)、強調(diào)學生書寫的同時,老師的批改也要規(guī)范,做好學生的表率。

            3、考試及試卷分析。認真對待兩次月考、期中考、期末考,做好質(zhì)量分析,質(zhì)量分析要求客觀、真實、透徹,用數(shù)據(jù)說話,并提出具體可行的改進措施。

            (三)、學生活動

            1、配合學部落實好每日一字、每周一首,每周一篇,利用中午寫字時間進行寫字訓練。

            2、進行一次寫字競賽,教研組評比表彰。

            3、2——6年級進行一次作文競賽,教研組評比表彰,優(yōu)秀作品向報社投稿。

            4、充分利用閱讀課、早讀課,讀背《日有所誦》及其他推薦讀物,如《三字經(jīng)》、《論語》、《增廣賢文》等。

            5、師生協(xié)作,出版至少一期小學校刊

            學生投稿,文體不限;每班一名編輯,負責本班稿件的收集、整理;兩名老師編輯:陳國榮(負責1、3、5年級)、李敏(負責2、4、6年級);排版:毛中華、姚麗琴、一名學生;校對:張繼軍。老師編輯負責將優(yōu)秀作品向報社投稿。

            小學語文教學工作計劃范文二:

            指導思想:

            以課程改革實驗為契機,保持教研工作思路的連續(xù)性,突出教研工作的先導性,強化教研活動的針對性,加大課堂教學改革的力度,拓寬小學語文教育改革的領域,加快小學語文教師隊伍成長速度和小學語文教育質(zhì)量的全面提高。牢固確立為基層服務的思想,提高服務能力。

            主要工作:

            1、強化課改意識,深化教學改革。

            本學期,我們要繼續(xù)高舉改革大旗,扎實推進語文教學改革進程。首先,我們要“研”起來,要先“學”后“研”,努力實現(xiàn)兩個“零距離”:向理論學習,研究理論發(fā)展的最新動態(tài),努力,實現(xiàn)與小學語文教育改革最前沿的`“零距離”;向學生學習,研究學生的學習心理,努力促進教師與學生的“零距離”,不斷提高在小學語文領域里實施素質(zhì)教育的水平。

            2、努力改變教研形式,激活語文教師參與教學研究的熱情,有效地促進我校青年教師的專業(yè)成長。

            (1)改變教研形式。學校教研組是廣大青年骨干教師成長成才的搖籃。本學期,全組成員一起討論教研形式,一致認為,教研活動要在“實”上下工夫,在“新”字上做文章,要改變過去接受式的教研模式,探索參與式,體驗式教研活動形式,激發(fā)教師參與教研的主體意識和創(chuàng)造熱情,鼓勵教師合作、交流,共享教研成果,切實提高教研活動的實效性。

            (2)提高廣大語文教師的語文素養(yǎng)。

            語文教師要錘煉自己的教學語言,讓自己的課堂教學語言變得準確、生動、形象,為學生示范;語文教師要博覽群書,真正成為學生的良師益友;語文教師還要學會寫教育筆記,作好教育反思。

            3、課題研究。

            本學期,以“讀寫結合”為課題,要抓緊研究的落實,強化過程管理,組織多樣化的活動,力求取得一定的研究成果。

            具體工作安排。

            九月份:

            教改組活動——課改年級教師開課。

            十月份:

            教改組活動——新教師亮相課。

            十一月份:

            教改組研討活動——骨干教師開課。

            十二月份:

            教研組活動。

            小學語文教學工作計劃范文三:

            一、 指導思想:

            圍繞學校工作總目標,以《基礎教育課程改革綱要》的精神為指導,以《語文課程標準》的要求為依據(jù),深入課改,創(chuàng)出特色,提升質(zhì)量。

            二、 具體工作:

            (一) 繼續(xù)深化教學改革,促進教師發(fā)展

            1、用好實驗課本,通過交流總結,提高實施水平。

            (1)一二年級實驗教師參加市課改培訓與教材培訓。

            (2)結合每周五教研活動,上好實驗課本研究課。

            (3)及時總結反思,撰寫優(yōu)秀案例與實驗經(jīng)驗論文,參加市級交流。

            (4)以賽促教,開展一二年級實驗教師賽課活動,選拔參加片、市比賽。

            2、組織教研活動,進行專題研究,爭創(chuàng)教學特色。

            (1)開展“青藍工程”,進行師徒結對,使青年教師盡快成長。

            (2)確定學校語文專題研究,展開語文教學中學生良好心理品質(zhì)培養(yǎng)的`研究。

            (3)市、校學科帶頭人、教學能手、新秀上示范課,青年教師上研究課。

            (4)聘請專家評課、講座,結合課例研究,進一步轉變教師的教學理念和教學行為。

            (5)舉行語文教學沙龍活動,針對課改中出現(xiàn)的焦點、熱點問題(如語文評價等)展開討論,進一步學習理論,提升理念。

            (二)落實常規(guī)管理,加強教學質(zhì)量

            1、重溫小學語文教學常規(guī),規(guī)范工作,定期開展備課、作業(yè)的檢查。

            2、建立班級圖書角,用好學校圖書室,開展課外閱讀活動,評選閱讀小能手。

            3、開展古詩文背誦活動,期末進行抽查。

            4、上好習字課,認真寫好鉛筆、鋼筆、毛筆字,抽查班級寫字及格率與優(yōu)秀率。

            5、搞好“校園之聲”記者站活動,定期組織稿件,出好校園輪版,激發(fā)寫作興趣,提高稿件錄用率。

            6、加強階段性形成測試,提高學科教學質(zhì)量。

            (二) 月份工作安排

            九月份:

            1、教材培訓

            2、常規(guī)學習

            3、建立班級圖書角,正常借閱秩序。

            4、師徒結對

            5、圍繞專題研究,進行理論學習,定好子課題。

            6、輔導市實驗教材賽課活動

            7、優(yōu)秀案例交流

            十月份:

            1、舉行鎮(zhèn)級實驗教材賽課活動

            2、優(yōu)秀案例交流

            3、語文課改沙龍會

            4、參加市評價論文評比及答辯活動

            5、抽查班級寫字情況

            十一月份:

            1、學校課題階段性研討

            2、輔導市教學能手課堂教學展示

            3、優(yōu)秀案例交流

            4、階段性質(zhì)量檢測

            十二月份:

            1、市教學能手、學科帶頭人課堂教學展示

            2、課改論文評選

            3、古詩文誦讀抽查

            4、評選閱讀小能手

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