工作計劃

          時間:2021-03-02 09:14:44 工作計劃 我要投稿

          工作計劃集錦六篇

            人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們的工作又將迎來新的進步,寫一份工作計劃,為接下來的工作做準備吧!但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態吧,以下是小編為大家收集的工作計劃6篇,歡迎大家分享。

          工作計劃集錦六篇

          工作計劃 篇1

            一、工作思路

            以研究的心態對待生物學教學工作,注重對教學各個環節進行反思,并采用行動研究法,站在新課程改革的高度來重建符合素質教育的教學方式。

            二、參與組員組長:莫洪君

            組員:陳亞端李俊鄭志勇吳延慶

            三、時間與地點:生物實驗室準備室四、工作任務

            1.學習《生物新課程標準》,落實集體備課制度,進行課件、教學案例、習題等方面資料的積累和整理;

            2.研究中考、會考和高考的方向,組織組員出好期中、期末考試試卷和模塊考試試卷;

            3.落實公開課的開設,加強新老教師之間的交流與合作,促使教師的專業成長;

            4.結合我校生物教學實際情況和新課程改革中出現的實際問題,對我組的研究課題進

            行調整,積極貫徹學校關于“以課題規范科研,以科研指導教改,以教改促進教學”的教、研、改一條龍整體工作思路。

            五、工作程序

            1.備課組長按照教學計劃,選定主講教師后,由主講教師準備講課的內容

            2.備課組長組織教師集體備課,主講教師簡要介紹講課內容的整體構想、教學目標、

            重點和難點、訓練習題及理論依據等,然后由大家集體討論研究,提出改進意見,完善講授、訓練內容及評價標準

            3.任課教師根據集體備課意見,結合本班實際,認真修改、制定教案、學案4.認真填寫集體備課記錄,經備課組長、主講人、記錄人簽名后存檔。

            5.備課組成員全體參與聽課,課后由備課組長主持評課,大家一起反思,提出解決辦

            法,并結合新課程改革,將發現的問題上升到理論的高度,然后,將理論應用于教學實踐中去。通過行動法研究模式,使得大家的專業水平一次次得到提升。(與課題研究、論文撰寫相聯系)

          工作計劃 篇2

            一、200x年上半年工作總結

            200x年上半年,我所全體干部職工在局黨委的領導下,嚴格執行國家有關建設法規、技術規范、規程規定,積極探索和不斷健全質量保證體系建設,積極開拓勘測設計工作為蒼南縣的水利事業做出了應有的貢獻。

            (一)、經營收入情況

            1、飲用水工程

            200x年,飲用水工程是我所的工作重心之一,在飲用水工程方面,我們完成了蒼南縣城鄉飲用水保障規劃、橋墩水廠輸水工程、馬站-沿浦輸水工程、宜山珠山水廠輸水工程、靈溪東郊水廠輸水工程、昌禪鄉農民飲水工程。

            2、小流域綜合治理工程

            小流域綜合治理工程是我所設計工作的另一重心,在小流域綜合治理工程方面,我們完成了南塘小流域治理工程、和馬站小流域尼山閘改造工程的初步設計及施工圖設計。

            3、千庫保安工程

            在千庫保安工程方面,我所繼續做好各在建的千庫保安工程的技術服務工作的同時,在6月承接了龍叉井水庫和玉蒼山天湖水庫的保安工程,目前兩個工程設計工作進展順利,預計在8月下旬可完成整個設計工作。

            4、水土保持方案和水利影響分析編制

            水土保持方案和水利影響分析編制方面,我所完成了包括78省道馬站平原片水利分析在內的總計24個項目水土保持方案和水利影響分析編制工作。其中水保項目為16項,水利影響分析8項。由于國家政策的影響,今年我所水土保持方案的編制量有所減少。

            (二)、自身制度的建立和完善

            200x年,我所進一步建立和完善設計所的各種規章制度。先后制定和完善了包括項目管理制度、檔案管理制度、辦公用品集中管理制度,員工培訓制度等,使設計所的各項事物均有章可循,按制度辦事,靠制度管理人。同時設計所在200x年上半年購置了投影儀等辦公設備,現在我所已基本實現圖紙評審的多媒體化,大大改善了設計所的辦公條件,提升了設計所的自身形象。

            二、200x年下半年工作計劃

            (一)、設計工作

            1、飲用水工程

            我所目前在做的飲水工程有靈溪渡龍辦事處、城南辦事處、南水頭辦事處的飲用水工程以及五鳳鄉輸水工程。預計該四個項目可分別在8月上旬~9月下旬均可完成設計工作。

            2、水庫保安工程

            我所在6月承接了龍叉井水庫和玉蒼山天湖水庫的保安工程,目前兩個工程設計工作進展順利,預計在8月下旬可完成整個設計工作。

            3、小流域綜合治理工程

            我所下半年承接的小流域綜合治理工程有橋墩桂蘭溪駁坎工程和莒溪小流域水土保持綜合治理工程 ,目前兩項目均以開始設計工作,預計可在8月下旬~9月上旬可完成整個設計工作。

            ·團委下半年工作計劃 ·學校下半年工作計劃 ·企業下半年工作計劃 ·鄉鎮下半年工作計劃

            (二)、自身制度的建立和完善

            200x年下半年,我所將局黨委的領導下,根據水利局的機關作風建設的要求,進一步嚴格考勤制度,堅決執行“八項禁令”,提升設計所的形象。

          工作計劃 篇3

            為了加強治理,增強隊員的安全意識和服務理念,進一步提高隊員的安全防范能力和服務水平,20xx年在酒店總經理的領導下,圍繞酒店的總體目標認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針。為酒店創造良好的經營治理環境,具體工作計劃如下:

            工作目標:

            1、認真學習領會和全面貫徹落實酒店經營工作的一系列精神和決策,完成各項工作任務。

            2、完善部門工作,培養一支紀律嚴明。作風頑強的保安隊伍。

            3、做好為酒店其他部門在各項工作的溝通。協調。協助。

            4、做好巡查工作,特別是酒店樓層消防設施設備的檢查,維護和保養。對夜間車輛的停放做好看守工作。

            5、做好本部門隊伍的培訓及軍訓工作,有計劃有組織的開展和進行落實。

            6、做好治安管理監控系統的保密工作。

            7、配合人力資源部門把好本部門的用人關,做好隊伍建設。打造一支團結。素質高。崗位技能突出。責任心強的安保隊伍,確保酒店經營安全。

            8、在日常工作中引導保安員提高服務意識。禮貌待客。不能與客人發生正面沖突,教育員工從心里明白我們的一切都是為客人的滿意而做的。

            9、加強各種設備設施的管理。保養。完善維保制度明確。維保。責任。

            保證設施設備的有序正常工作。我們要不斷深化管理,培育一種職業精神。激勵保安員繼續求真務實的精神面貌。高標準。嚴要求。努力打造一個高效務實文明的新形象。為酒店的發展做好保駕護航的工作。

          工作計劃 篇4

            一、總體要求

            以中央扶貧開發工作會議,省、市、區脫貧攻堅會議精神為指導,緊密圍繞“雙核雙帶六區”發展戰略目標,凝聚力量,全面攻堅,通過xx年的努力,社會保障扶貧總體上實現:社會保障體制機制更加完善,低保標準低線達到300元/月;特困人員集中供養率達到75%;政策內醫療救助比例達到70%;困難家庭失能、高齡老人居家養老服務全覆蓋;居民養老參保覆蓋率達到93%;按照國標執行困難殘疾人統一的生活補貼、貧困家庭殘疾兒童搶救性康復救助、殘疾人基本型輔助器具適配財政補貼。

            二、主要工作

            (一)提高農村最低生活保障水平

            1. 制定xx年城鄉居民最低生活保障標準,原則上不得低于300元/月的低線。區財政及時匹配相應資金,確保按時足額發放。

            2. 完善《xx區困難群眾臨時生活救助制度》,切實保障低保標準以下貧困家庭的生活達到低保水平。

            3. 加強低保規范化管理,建立低保申請家庭經濟狀況核對機制,全面開展低保對象普查和精準識別工作,精準識別低保對象,做到應保盡保、應退盡退,實現享受低保的都是困難群眾、困難群眾都能享受低保。

            (二)提升農村特困人員供養、貧困老人養老水平

            1. 改善集中供養、貧困老人養老條件。加快新建標準化互助養老院18個、日間照料中心17個,為包括農村特困人員、孤寡優撫對象在內的老年群體提供社會化的養老服務,提高特困供養對象入住率,提高集中供養水平,力爭xx年全區農村特困人員集中供養率達到75%。

            2. 提高農村特困人員供養最低生活標準,計劃在xx年將農村特困人員集中供養標準提高到每人每月不低于430元,分散供養標準提高到每人每月不低于300元。

            (三)加大城鄉居民醫療救助力度

            1. 擴大醫療救助范圍,確保低收入家庭的老年人、未成年人、重度殘疾人和重病患者等困難群眾能及時得到救助。

            2. 對符合醫療救助條件的患者,救助比例不低于70%,切實減輕患者負擔,降低因病返貧。

            (四)加大城鄉居民養老保險力度

            1.多渠道加大城鄉居民養老保險政策宣傳力度,引導適齡居民踴躍參保,進一步鞏固參保率,確保續保率,力爭xx年底城鄉居民參保覆蓋率達到93%。

            2.完善多繳多得、長繳多得的養老保險激勵機制,鼓勵有經濟能力的農民參加企業職工基本養老保險,保障參保人在城鄉居民養老保險和企業職工基本養老保險制度間合理有序流動,確保參保群眾利益最大化,切實增強養老保險制度的吸引力。

            3. 在xx年的基礎上,將城鄉居保業務網絡信息系統建設延伸至10%的行政村進行試點,推行標準化規范化居保經辦服務。

            (五)加大貧困殘疾人扶助力度

            1. 組織實施發放殘疾人扶貧對象生活費補貼。年底前,按照動態管理要求,區扶貧移民局完成新增殘疾人扶貧對象納入工作。

            2. 發放重度殘疾人護理補貼,對一級重度殘疾人按每人每月不低于80元的標準給予護理費用補貼,對二級重度殘疾人按每人每月不低于50元的標準給予護理費用補貼。

            3. 對享受低保的殘疾人發放生活補貼。4. 組織實施貧困家庭0—6周歲殘疾兒童免費手術、輔助器具配置和康復訓練救助的相關工作。

            (六)其他扶貧惠民工作

            1. 加大農村困難優撫對象救助力度。解決鎖定貧困優撫對象的“三難”問題,購買、重建或改造維修住房按規定予以適當補助;適當提高貧困、患重大疾病優撫對象,農村殘疾軍人醫療費用報銷救助比例;將部分困難優撫對象納入春節、“八一”等重大節日走訪慰問范圍。

            2. 加大農村因災致貧對象救助力度。對因自然災害導致生產生活困難的,嚴格按照民政救助相關法律法規進行各方面的救助,最大限度減輕受災群眾負擔,降低致貧率。

            3. 全面落實惠民殯葬政策。為死亡后火化不進行骨灰裝棺二次埋葬的優撫對象、農村低保對象、五保對象及其他特殊困難群的親屬,按照政策免除基本殯葬費。

            4. 積極開展社會慈善扶貧工作。鼓勵和引導社會組織積極開展扶貧志愿服務活動,號召全社會愛心人士、愛心企業、慈善公益組織等多渠道募捐募集資金或物資,積極開展慈善助學助困助醫活動。

            三、工作要求

            各鄉鎮(辦、委)、區級部門要高度重視社會保障扶貧xx年計劃實施工作,將其納入重要議事日程,做好項目落實、資金安排、推進實施等工作,確保社會保障兜底脫貧目標實現。

            (一)統籌協調,形成合力。民政部門負責牽頭做好農村低保兜底脫貧和特困人員供養工作,人社部門做好城鄉居民養老保險工作,殘聯做好貧困殘疾人扶助工作,財政部門負責資金安排和撥付工作,扶貧等相關部門做好配合協調工作。

            (二)加大投入,落實資金。在用活、用好上級財政資金的基礎上,切實加大本級財政對城鄉低保、醫療救助、災后重建、老年服務等資金匹配力度,并落實到位。指導各地各部門在工作中加強資金管理,量入為出,壓縮資金缺口。同時強化城鄉低保的動態管理工作,加強對家庭經濟狀況的核查力度,加大在冊低保人員的清理排查力度,提高資金使用效率。

            (三)整合資源,激發活力。要整合社會資源,向全社會發出倡議,有序組織慈善募捐活動,鼓勵和引導社會組織廣泛開展扶貧志愿服務,規范社會組織參與扶貧開發活動,做好募捐籌資、扶貧幫困、志愿服務等工作,聯動社會各界積極開展慈善助學、助困、助醫活動,激發社會活力,推動扶貧攻堅工作取得新進展。

            (四)規范程序,嚴格紀律。嚴格規范按照程序審核審批,切實做好調查、評議、公示、審核工作,確保政策執行公平公正。嚴格紀律,嚴禁徇私 舞弊、優親厚友,違反相關規定的嚴肅追究責任。

            (五)加強督查,通報情況。民政、人社、殘聯、財政、扶貧移民等有關部門(單位)要強化工作指導和督促檢查,通報工作進展情況,總結經驗做法,解決突出問題,促進工作有序推進。

          工作計劃 篇5

            1、積極與養生堂總務部協調,做好園區事物的協調工作。

            2、完成1號樓人員招聘事宜(客服1人,秩序2人,保潔5人),并做好后續相關培訓工作。

            3、配合園區1號樓研究所20xx年1月28日搬遷的各項工作。

            4、配合完成甲方年會舉辦的各項事宜。

            5、跟進園區1號樓外墻清洗相關事宜。

            6、1號樓施工現場設備進度等問題跟進,。

            7、做好設施設備的養護,做好園區能耗分析及時發現處理異常情況。

            8、做好年底園區各項安全保衛工作。

            9、做好青山路路面管理,保障園區車輛的進出安全。

            10、跟進1號樓開荒保潔工作。

            11、完成招聘綠化工2人。

            12、園區綠化的冬季日常養護管理工作。

            13、各部門做好日常及計劃性服務工作。

          工作計劃 篇6

            本學期,學校安排我擔任初三(4)班的班主任,經過開學一個星期的觀察和了解,目前我對四班的情況已經有了一定的認識,現將學生的情況和本學期班級的工作目標匯報如下:

            一、學生情況分析:

            我班是初三年級的六個平行班之一,現共有28名學生,其中男生15名,女生13名,來自于我鎮,班入學平均分215分。從現在已掌握的情況看,我班學生的家庭經濟狀況普遍一般,鄔小麗,董帆和王文平同學家庭生活特別困難的學生。因此,我班學生有相當一部分生活自理能力不強,比吃、比穿的現象仍然存在,如有很多學生不愿在校食堂吃飯,而喜歡到校外買東西吃;有的同學被子疊不好,衣服不會洗或洗不干凈;違反校規偷帶手機入校;隨身攜帶許多現金等現象都時有發現。其中有五六個同學自律較差,應是本學期班級紀律工作的重點。

            在學習方面,大部分學生比較自覺,據任課老師反映,課堂氣氛較活躍,學生的膽子較大,敢于發言、質疑。但作為班主任,我更多地注意到了我班學生在活躍的背后也存在著學習不夠踏實的缺點,這種不成熟的自信一旦受到考試成績的打擊,很容易變成自餒。因此,我班本學期學習工作的重點應該是讓學生養成認真嚴謹的學習習慣,使他們不致因為一時的挫折而喪失斗志。此外,我班還有部分學生入學成績很低,導致對學習沒有興趣和信心,有些學生已經有嚴重的偏科現象,都要在本學期設法解決或彌補。

            二、班級管理的初步設想:

            初三年級,學生最后的學習成績結果如何,很大程度上取決于班級管理。因此,本學期我為班級提出的一個口號是:習慣決定一生。培養習慣,首先要從點滴小事做起。例如每天三次放學時,班級都要求學生把桌子收拾整潔,凳子,要保持橫平豎直;清潔區要打掃得干干凈凈,不留任何死角;隨時抽查校卡的佩帶;作業要不折不扣地完成且不得潦草,一有發現全部重做等等,總之,在一切方面都嚴格要求學生按照學校的規定去做,天天檢查。在三個月之內我要跟死這個班,發現不對的地方隨時批評整改。目的只有一個,力爭在初三的一年中使我班學生都能養成良好的學習習慣和生活習慣,這是成績的根本保證。

            作為學生,最重要的任務是學習。對于初三學生來說,關鍵是要形成適合于自己的、行之有效的.學習方法。因此,本學期我給全班學生提出的另外一個口號是:做學習的主人。具體說來,就是要求學生根據自己的學科強弱,學習特點,切實制定好自己的學習計劃,學習上有什么問題,要求在第一時間解決,每天都不留下不懂的問題,努力跟上老師的教學節奏和思路,行有余力的話,自己再安排時間去主動拓展課外的知識,學會自主學習。在這方面,學校已經想到了前面,開學初下發的“晚自習時間分配表”很有指導意義,有力地促進了我們的工作。在學法上,我特別強調兩點:

            一是每天無論多么緊張,都要安排時間預習第二天的課;

            二是不要迷信各種各樣的資料,課堂認真聽講最重要。

            另外我還要求學生一定要在初三把語數英三科的基礎打好,這是中考成敗的關鍵。另外形成 “比學趕幫超”班風和學風更為重要。我認為:比,就是要讓學生在學習上互相比賽,在競爭中不斷進步;學,就是要求學生要努力向優秀的學生學習,向優生看齊;趕,就是要在班級創設你追我趕的良好學習氣氛,激發學生的學習熱情;幫,就是讓學習優秀的學生幫助基礎薄弱的學生,共同進步,培養學生的團隊協作精神;超,就是要求學生樹立目標意識,在學習上超越自我,不斷進步,培養學生勇于爭先的過人膽識。“比學趕幫超”活動的開展,就是為了使學生提高認識,創設良好的學習氛圍,形成優良的班風和學風!

            為了全面掌握學生的學習和生活動態,我還準備在班級建立一個“學生綜合情況動態表”,它要能夠全面反映每個學生不同時期的生活、學習、紀律等各方面的情況,讓學生了解自己、從而激勵自己做得更好。

            建立一個團結高效的班干集體是班級管理的重要環節。經過一段時間的了解和考察,采用先民主后集中的方法,我已經順利地組建了班委會并開始運作,總的情況看來還可以,以后的主要任務是逐步培養班干的獨立管理能力,特別是不徇私情、嚴肅認真的工作作風,作為班主任,我既要對班干部嚴格要求,又要努力樹立主要班干部的威信,教他們做而不代替他們做,爭取盡快地把他們培養成班主任的左膀右臂,讓他們真正起到班級靈魂的作用。

            另外,初三學生生的年齡大多在15—16歲之間,這個年齡段的學生,從生理到心理都正處在從少年到青年的過渡時期,一中學習上的競爭十分激烈,肯定會給學生帶來較大的心理壓力,在這種情況下,難免會有學生希圖尋找感情上的寄托,因此,在初三最后階段防止早戀就尤為必要。根據我的經驗,如果這個問題在初三能加以預防,到高中就比較好辦。針對這個問題,在開學初教育時,我已經給全班打了預防針。我嚴厲警告學生,初三這一年,沒有什么男性女性之分,大家都是中性,來到四班,考上理想的高中是唯一的目標。如果有人膽敢觸及這條高壓線,后果是可想而知的:學校決不會聽之任之的。我還想就這個問題,專門安排一次班會課。

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