公司早會會議紀(jì)要
在當(dāng)今社會生活中，越來越多地方需要用到會議紀(jì)要，會議紀(jì)要是記載和傳達(dá)會議情況和議定事項時使用的一種法定公文，是下行文。會議紀(jì)要到底怎么擬定才合適呢？下面是小編精心整理的公司早會會議紀(jì)要，歡迎大家分享。
發(fā)文部門：綜合部
日期：xxxx年xx月xx日
參加人員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx
會議內(nèi)容
xx月xx日下午xx時會議內(nèi)容：
1、會議召開方式更改。周一職能會議由綜合部制作ppt，對參會人員的職能、議題、研討進(jìn)行結(jié)構(gòu)性固定。會議內(nèi)容由各部門按照既定要求格式進(jìn)行匯報解決，執(zhí)行提出問題、分析問題、解決問題的研討途徑，對公司運行所有顯現(xiàn)問題進(jìn)行研討。ppt對會議參與人員、紀(jì)律、紀(jì)要、問題對策、前期問題處理情況進(jìn)行結(jié)構(gòu)性劃分。
2、5s推行情況：前期推行取得一定成果，管理層需再行推進(jìn)。從5s認(rèn)知方面向執(zhí)行方面推進(jìn)，從表面開始然后持續(xù)深入，各部門管理人員對本部門的'5s管理推進(jìn)提高。
3、會議制度執(zhí)行：
早會需要培養(yǎng)良好開會氣氛，從紀(jì)律、事項、內(nèi)容、方法等方面進(jìn)行會議召開，現(xiàn)有會議情況欠缺表揚和激勵。
職能會議：要養(yǎng)成良好的開會習(xí)慣，手機震動或關(guān)閉、建立簽到、簽退制度、會場紀(jì)律保持、向會議的正規(guī)化方向發(fā)展。綜合部補充前期會議紀(jì)要。
4、執(zhí)行力不足，各部門需從根本著手提高執(zhí)行力度。
5、培訓(xùn)：每周六下午進(jìn)行。各部門先自行上報培訓(xùn)內(nèi)容及時間，綜合部進(jìn)行編排、公布。培訓(xùn)可不限于周六固定時間，尤其制造部需要多組織培訓(xùn)，盡快使人員得到提高。同時需要對培訓(xùn)紀(jì)律要求并進(jìn)行跟蹤培訓(xùn)效果調(diào)查，并定期進(jìn)行培訓(xùn)研討。
6、會議要求普通話訓(xùn)練，從xxx年開始執(zhí)行。與會眾人需要提高會議素養(yǎng)。
7、遲到、早退現(xiàn)象從xx月xx日開始杜絕，嚴(yán)格按照考勤機記錄及公司規(guī)章制度執(zhí)行。
8、5s管理方面，數(shù)控機床以及其他設(shè)備的使用需共同提升管理水平。提升使用人員素養(yǎng)。
9、建立會議內(nèi)容模板。
10、生產(chǎn)方面事務(wù)協(xié)商解決，提升事務(wù)解決效率。
【公司早會會議紀(jì)要】相關(guān)文章：
公司會議紀(jì)要08-19
公司會議紀(jì)要總結(jié)12-09
公司培訓(xùn)會議紀(jì)要12-02
開公司會議紀(jì)要12-02
建筑公司會議紀(jì)要12-02
公司會議紀(jì)要樣本05-21
公司會議紀(jì)要分享05-14
公司會議紀(jì)要格式03-25
公司會議紀(jì)要范例08-05
公司培訓(xùn)的會議紀(jì)要12-07