勞動仲裁申請書

          時間:2021-03-19 13:24:47 仲裁申請書 我要投稿

          【精品】勞動仲裁申請書4篇

            隨著時代在進步,有各項事務(wù)需要申請書,申請書可以使我們的愿望得到合理表達。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,下面是小編整理的勞動仲裁申請書4篇,歡迎閱讀與收藏。

          【精品】勞動仲裁申請書4篇

          勞動仲裁申請書 篇1

            如下:

            (此欄)申請人:××,××,××,出生年月日

            被申請人:×××公司

            法定代表人:××,電話:×××

            地址:××,郵編:××××

            仲裁請求:

            1.請求裁決解除被申請人與申請人之間的勞動合同關(guān)系;

            2.請求裁決被申請人向申請人支付×個月經(jīng)濟補償金×××元;

            3.請求裁決被申請人為申訴人補繳200×年×月至200×年××月社會保險費。

            事實與理由:

            …………………………

            以上請求,請仲裁委支持。

            此致

            ××市勞動仲裁委員會

            申請人:

            年 月 日

          勞動仲裁申請書 篇2

            申 訴 人

            姓名 :xxxx

            性別 :女

            年齡 :27

            民族:漢

            用工性質(zhì):合同制

            職業(yè) :建筑設(shè)計

            工作單位:

            住址 :

            電話 :

            郵編 :

            被 申 訴 人

            單位:

            法定代表人姓名:

            職務(wù):

            性別:

            年齡:

            國籍:中國

            用工性質(zhì):聘任制

            單位地址

            電話

          勞動仲裁申請書 篇3

            申請人:王xx,男,漢族,19xx年7月16日出生,住xx省xx市礦務(wù)局二礦小南坑52樓3門1號,身份證號碼:1403XXXX59071xxxxx

            被申請人:xx市保安服務(wù)總公司城管分公司

            法定代表人:張xx

            住址:xx市xx區(qū)xx大街218號xx公園藏經(jīng)樓西南側(cè)50米

            申請事項:變更勞動仲裁請求

            事實與理由

            申請人訴xx市保安服務(wù)總公司城管分公司勞動爭議一案業(yè)經(jīng)貴委受理,其在勞動仲裁申請書中請求判令被申請人賠償醫(yī)療費、住院伙食補助費、停工留薪期的工資、一次性工傷醫(yī)療補助金及一次性傷殘就業(yè)補助金等。通過認真得搜集證據(jù)及核實相關(guān)單據(jù),依照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定特向貴委請求增加仲裁請求:依法判令被申請人向申請人支付經(jīng)濟補償金860元、賠償金1720元、加班工資2166元、一次性傷殘補助金8608元及變更補發(fā)工資為5月份工資、鑒定費為1910元、一次性傷殘就業(yè)補助金9684元、一次性工傷醫(yī)療補助金19368元。

            此致

            xx市勞動和社會保障局勞動爭議仲裁委員會

            申請人:王xx

          勞動仲裁申請書 篇4

            一、由二被訴人補發(fā)申訴人從1996年8月1日至庭審之日的崗位工資20250元并由第一被訴人xxxx公司從庭審之日起每月如期向申訴人支付崗位工資。

            二、由被訴人承擔(dān)本案訴訟費用。

            事實與理由:

            申訴人原系第一被訴人下屬單位xxx廠的職工,因當時的政策需要借調(diào)到xxxx廠,在該廠一直在管理崗位,后期申訴人的崗位一直是該廠的第三產(chǎn)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)負責(zé)人。在1996年8月申訴人到第一被訴人的下屬單位辦理內(nèi)退手續(xù),該單位卻把申訴人按照待崗職工處理,按照下崗職工的`崗位工資38元/月計發(fā),不認可其應(yīng)有的崗位工資。20xx年12月辦理正式退休手續(xù)時,也沒有認可其正式崗位的崗位工資待遇。

            申訴人在借調(diào)之前的工作崗位為批料員,在借調(diào)之后的工作崗位是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的負責(zé)人。xxx廠現(xiàn)在是第二被訴人的下屬單位。

            綜上所述,申訴人根據(jù)被訴人關(guān)于退休人員、其崗位工資在退休時應(yīng)當享有的有關(guān)規(guī)定,申訴人享有仲裁請求所述的權(quán)利。為了維護申訴人的合法權(quán)益,特向你委申請仲裁,請依法公正裁決。

            此致

            xxx市勞動爭議仲裁委員會

            申訴人:xxx

            xxxx年xx月xx日

            

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