教育類簡歷

          時間:2022-08-22 19:18:52 簡歷 我要投稿

          教育類簡歷模板

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            教育類簡歷模板1

            喬小布

            專業背景

            獲得高級教師資格證

            2009.09-2013.06

            本科

            XXXX師范大學

            XXXX學院

            XXXX專業

            連續2年獲得學院獎學金:專業前20%

            XXXXXXXXXXX競賽全市二等獎:專業最權威的.市級比賽

            獲得“優秀團干部”稱號:團委組織部成員

            教學實踐

            2012.12-2013.02

            XXXXXXXX小學

            實習教師

            參與四、五年級計算機、科學課程教學,協助完成課程錄像攝制、視頻制作、編輯等工作,視頻作為小學十周年校慶晚會作品,并在學生老師間廣泛傳播

            參與部分老師課件制作的培訓指導工作,因學生反饋教學效果好,獲得“優秀實習生”稱號

            輔導學生制作flash課件和flash漫,作品《巧手繪未來》獲得XXXX區動漫大賽小學組一等獎

            參與完成學校的網絡、軟硬件維護等工作

            學生工作

            2010.02-2012.11

            XXXX師范大學XXXX學院

            班級攝影師和主要活動策劃人

            組織并參加XXXX大學第一屆“超級明星班級”活動

            擔任班級活動攝影助理,拍攝活動視頻,制作剪輯和PPT

            與全班同學團結合作,取得比賽第一名

            技能證書

            普通話等級考試

            一級乙等

            CET4

            548,通過

            MS OFFICE: Word, PPT, EXCEL

            熟練掌握

            興趣愛好

            唱歌,熱愛音樂,特別對影視原聲音樂感興趣

            熟知足球,籃球,F1,斯諾克等各種體育賽事

            關注論壇時事/娛樂/體育新聞

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            李拉拉

            五年以上工作經驗 | 男 | 29歲(1981年4月1日)

            居住地:深圳

            電 話:139XXXXXXXX(手機)

            E-mail:xx

            最近工作 [3 年11個月]

            公 司: 珠海XX酒店管理集團

            行 業: 酒店/旅游

            職 位:培訓經理 最高學歷

            學 歷:本科

            專 業:教育學

            學 校: 遼寧師范大學

            自我評價

            形象好,善于溝通,容易拉近與學員的心理距離;對培訓理解深刻,培訓的目的是實際狀況的改善,培訓的價值體現在培訓以后;具備強烈的使命感,有責任心,踏實穩重;較強的學習能力、思考能力和問題解決能力,總能在實際工作中找到培訓靈感和案例;培訓風格幽默,擅于調動課堂氣氛,容易被學員接受,能夠根據企業的實際需求獨立設計課件,培訓經驗比較豐富,擅長互動式培訓。

            求職意向

            到崗時間: 一個月內

            工作性質: 全職

            希望行業: 通信/電信/網絡設備,快速消費品(食品,飲料,化妝品),專業服務(咨詢,人力資源),金融/投資/證券,教育/培訓

            目標地點: 深圳

            期望月薪: 20000-29999/月

            目標職能: 培訓經理/主管,培訓講師,培訓專員/助理/培訓師

            工作經驗

            2006 /12--至今:珠海XX酒店管理集團(500人以上) [ 3 年11個月]

            所屬行業:酒店/旅游

            人力資源部 培訓經理

            負責集團下轄各度假村的培訓需求調查,培訓課程設計,培訓組織實施等工作。建立和完善集團及下屬單位的培訓體系,全面負責集團下轄的多處溫泉度假村的體驗式培訓業務的運營。從三年的集團培訓工作中積累了豐富的實戰經驗,能夠獨立搭建培訓架構體系,為企業發展和員工成長創造良好的學習文化。

            匯報對象: 人力資源總監

            下屬人數: 20

            工作業績: 對集團下轄各度假村的員工實施培訓,主要包括督導管理培訓、職業發展規劃培訓、員工心態輔導培訓、銷售激勵培訓等。在四年的培訓工作當中為集團下屬的各度假村創造超過300萬培訓營業收入,并為度假村培訓超過150人的管理人員,超越了公司對培訓管理崗位的預期和要求,并實現了自己既定的職業目標。在幫助酒店的服務人員豎立良好的職業態度、指導員工職業成長及為集團發展儲備人才等方面做出了突出貢獻。

            2006 /3--2006 /12:北京XX外企培訓服務有限公司(500人以上)[ 9個月]

            所屬行業:教育/培訓

            培訓部 培訓經理/主管

            配合公司業務部門對客戶的培訓需求進行分析,為客戶推薦并根據客戶需要設計課程;負責公司體驗式培訓及管理課培訓的實施工作;管理專兼職培訓師團隊,并以主帶培訓師的身份負責公司拓展培訓業務的'實施;負責客戶的培訓滿意度調查及后期跟蹤服務,深入到企業內部提供相應的咨詢工作。

            匯報對象: 總經理

            下屬人數: 10

            工作業績: 全年共實施體驗式培訓130余場次,管理課培訓19場次。

            2004 /9--2005 /12:北京日本XX汽修培訓中心 (500人以上) [1 年3個月]

            所屬行業:教育/培訓

            客戶服務部 培訓專員/助理

            1.公司主營業務以修理XX汽車和汽修培訓為主。屬于一級汽修中心。

            2. 任職期間的主要工作內容為,從事技術資料的編輯、保管工作及客戶管理、回訪等工作。

            3. 協助工程師的培訓工作,組織并參與了多次培訓活動。與全國部分汽修廠的關系密切,其中與兩百多家建立長期合作關系。

            教育經歷

            2000 /9--2004 /7 遼寧師范大學 教育學 本科

            語言能力

            英語(精通) 聽說(良好),讀寫(良好)

            普通話(精通)

            粵語(精通)

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