業(yè)主委員會委員考核制度

          時(shí)間:2024-10-20 10:04:59 維澤 考核制度 我要投稿
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          完整版業(yè)主委員會委員考核制度(通用5篇)

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          完整版業(yè)主委員會委員考核制度(通用5篇)

            業(yè)主委員會委員考核制度 1

            第一章 總 則

            第一條 為了正確評價(jià)委員的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績,規(guī)范委員考核工作,促進(jìn)勤、廉,提高工作效能,建設(shè)高素質(zhì)的委員隊(duì)伍,根據(jù)《業(yè)主大會及業(yè)主委員會指導(dǎo)規(guī)則》,制定本制度。

            第二條 本制度所稱委員考核是指對包括業(yè)委會負(fù)責(zé)人在內(nèi)所有成員的考核。

            第三條 委員考核堅(jiān)持客觀公正、注重實(shí)績的原則,實(shí)行負(fù)責(zé)人與業(yè)主、業(yè)主代表相結(jié)合,平時(shí)與定期相結(jié)合,定性與定量相結(jié)合的方法,按照制度的權(quán)限、條件、標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行。

            第二章 考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)

            第四條 對委員的考核,以委員的業(yè)委會崗位職責(zé)和所承擔(dān)的工作任務(wù)為基本依據(jù),全面考核德、能、勤、績、廉,重點(diǎn)考核工作實(shí)績。

            德,是指思想素質(zhì)及個(gè)人品德、職業(yè)道德、社會公德等方面的表現(xiàn)。

            能,是指履行職責(zé)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。

            勤,是指責(zé)任心、工作態(tài)度、工作作風(fēng)等方面的表現(xiàn)。

            績,是指完成工作的數(shù)量、質(zhì)量、效率。

            廉,是指廉潔自律等方面的表現(xiàn)。

            第五條 委員的考核分為定期考核和年度考核。

            定期考核在業(yè)委會定期會議時(shí)同時(shí)進(jìn)行。重點(diǎn)考核委員完成日常工作任務(wù)、階段工作目標(biāo)情況以及出勤情況,可以采取被考核人填寫工作總結(jié)、考勤等方式進(jìn)行,由負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)和考核組共同予以審核評價(jià)。

            年度考核在每年年末或者翌年年初進(jìn)行。年度考核以定期考核為基礎(chǔ),考核分?jǐn)?shù)取平均數(shù)。(詳見《業(yè)主委員會考核量化測評表》)

            第六條 年度考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個(gè)等次。

            第七條 確定為優(yōu)秀等次須具備下列條件:

            (一)思想素質(zhì)高;

            (二)工作能力強(qiáng);

            (三)工作責(zé)任心強(qiáng),勤勉盡責(zé),工作作風(fēng)好;

            (四)工作實(shí)績突出;

            (五)清正廉潔。

            第八條 確定為稱職等次須具備下列條件:

            (一)思想素質(zhì)較高;

            (二)工作能力較強(qiáng);

            (三)工作責(zé)任心強(qiáng),工作積極,工作作風(fēng)較好;

            (四)能夠完成本職工作;

            (五)廉潔自律。

            第九條 委員具有下列情形之一的,應(yīng)確定為基本稱職等次:

            (一)思想素質(zhì)一般;

            (二)履行職責(zé)的工作能力較弱;

            (三)工作責(zé)任心一般,或工作作風(fēng)方面存在明顯不足;

            (四)能基本完成本職工作,但完成工作的數(shù)量不足、質(zhì)量和效率不高,或在工作中有較大失誤;

            (五)能基本做到廉潔自律,但某些方面存在不足。

            第十條 委員具有下列情形之一的,應(yīng)確定為不稱職等次:

            (一)思想素質(zhì)較差;

            (二)業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力不能適應(yīng)工作要求;

            (三)工作責(zé)任心或工作作風(fēng)差;

            (四)不能完成工作任務(wù),或在工作中因嚴(yán)重失誤、失職造成重大損失或者惡劣社會影響;

            (五)存在不廉潔問題,且情形較為嚴(yán)重。

            第三章 考核程序

            第十一條 委員年度考核由業(yè)委會負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)組織實(shí)施。

            業(yè)委會在定期考核時(shí)設(shè)立考核組。考核組由本業(yè)委會負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)及業(yè)主、業(yè)主代表組成。

            第十二條 年度考核按下列程序進(jìn)行:

            (一)被考核委員按照業(yè)委會職位職責(zé)和有關(guān)要求進(jìn)行總結(jié);

            (二)業(yè)委會負(fù)責(zé)人在聽取業(yè)主、業(yè)主代表和委員本人意見的基礎(chǔ)上,根據(jù)定期考核情況和個(gè)人總結(jié),寫出評語,提出考核等次建議和改進(jìn)提高的'要求;

            (三)對擬定為優(yōu)秀等次的委員在小區(qū)內(nèi)公示;

            (四)由本業(yè)委會負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)和考核組確定考核等次;

            (五)將考核結(jié)果以書面形式通知被考核委員。

            第十三條 委員對年度考核定為不稱職等次不服,可以向業(yè)委會主管部門申訴。

            第十四條 業(yè)委會負(fù)責(zé)人妥善保管《委員年度考核登記表》。

            第四章 考核結(jié)果的使用

            第十五條 委員年度考核的結(jié)果作為獎(jiǎng)勵(lì)委員、罷免委員的依據(jù)。

            第十六條 委員年度考核被確定為優(yōu)秀等次的,按照下列制度實(shí)行:

            (一)年度考核被確定為優(yōu)秀等次的,享受年度考核獎(jiǎng)勵(lì);

            (二)累計(jì)連續(xù)三年被確定為優(yōu)秀等次的,享受年度考核追加獎(jiǎng)勵(lì);

            第十七條 委員年度考核被確定為基本稱職等次的,按照下列制度實(shí)行:

            (一)由負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)對其誡勉談話,限期改進(jìn),逾期拒不改進(jìn)的,由負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)提名在業(yè)委會上罷免;

            (二)不享受年度考核獎(jiǎng)勵(lì)。

            第十八條 委員年度考核被確定為不稱職等次的,按照下列制度辦理:

            (一) 年度考核被確定為不稱職等次的,由負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)提名在業(yè)委會上直接罷免;

            (二)不享受年度考核獎(jiǎng)勵(lì)。

            第十九條 負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)根據(jù)考核情況邀請業(yè)委會主管部門或?qū)I(yè)人士,有針對性地對委員進(jìn)行培訓(xùn)。

            第五章 相關(guān)事宜

            第二十條 業(yè)委會新補(bǔ)充的委員都須參加年度考核。

            第二十一條 病、事假累計(jì)超過全年各種會議次數(shù)一半以上的委員,不進(jìn)行考核,由負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)提名在業(yè)委會上直接罷免。

            第二十二條 委員涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的,參加年度考核,結(jié)案后,根據(jù)實(shí)際情況作出考核決議。

            第二十三條 受處分委員的年度考核,按下列制度辦理:

            受負(fù)責(zé)人(授權(quán)委托人)警告處分的,當(dāng)年參加年度考核,不得確定為稱職及優(yōu)秀等次;

            第二十四條 對無正當(dāng)理由不參加年度考核的委員,經(jīng)教育后仍然拒絕參加的,直接確定其考核結(jié)果為不稱職等次。

            第二十五條 對在考核過程中有徇私舞弊、打擊報(bào)復(fù)、弄虛作假等違法行為的,依照有關(guān)制度予以嚴(yán)肅處理,并追究其法律責(zé)任。

            第二十六條 考核負(fù)責(zé)人時(shí),負(fù)責(zé)人須回避,由副職進(jìn)入考核組。

            第二十七條 本制度經(jīng)全體委員簽字認(rèn)可、蓋章之日起施行。

            業(yè)主委員會委員考核制度 2

            第一章 總 則

            第一條 昌邑市北苑小區(qū)業(yè)主委員會,是根據(jù)國務(wù)院《物業(yè)管理?xiàng)l例》和《業(yè)主大會規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定成立的在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)代表全體業(yè)主實(shí)施自治管理的組織。由業(yè)主大會或業(yè)主代表大會(以下統(tǒng)稱業(yè)主大會)從全體業(yè)主中選舉產(chǎn)生。是經(jīng)物業(yè)管理行政主管部門核準(zhǔn)登記,在實(shí)施物業(yè)管理工作中代表和維護(hù)全體業(yè)主合法權(quán)益的非法人組織。其合法權(quán)益受國家法律保護(hù)。

            第二條 本業(yè)主委員會接受市物業(yè)管理行政主管部門的領(lǐng)導(dǎo)。執(zhí)行國家及省市有關(guān)物業(yè)管理的法律法規(guī)及政策的規(guī)定。

            第三條 業(yè)主委員會的宗旨是:代表本物業(yè)的合法權(quán)益,實(shí)行業(yè)主自治與專業(yè)化管理相結(jié)合的管理體制,保障物業(yè)的合理與安全使用,維護(hù)本物業(yè)的公共秩序,創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、舒適、文明的環(huán)境。

            第二章 業(yè)主委員會的產(chǎn)生及職責(zé)

            第四條 本業(yè)主委員會由本住宅小區(qū)業(yè)主大會選舉產(chǎn)生,向業(yè)主大會負(fù)責(zé)并報(bào)告工作,接受業(yè)主大會及物業(yè)管理行政主管部門的監(jiān)督。

            第一屆業(yè)主委員會,由物業(yè)管理行政主管部門會同開發(fā)建設(shè)單位或物業(yè)管理企業(yè)、業(yè)主代表組成籌備小組,籌備小組組織推薦業(yè)主委員會委員候選人名單,提交第一次業(yè)主大會實(shí)行差額選舉產(chǎn)生。

            第五條 業(yè)主委員會自選舉成立15日內(nèi),持下列文件向物業(yè)管理行政主管部門辦理登記。

            (一)成立業(yè)主委員會登記申請書;

            (二)業(yè)主委員會委員名單;

            (三)業(yè)主委員會章程。

            第六條 本業(yè)主委員會設(shè)委員9名,其中主任1名,副主任3名,由一名副主任兼任執(zhí)行秘書,負(fù)責(zé)處理本會日常事務(wù)。

            業(yè)主委員會主任、副主任從業(yè)主委員會委員中選舉產(chǎn)生。

            第七條 業(yè)主委員會在業(yè)主大會的監(jiān)督下,履行下列職責(zé):

            (一)召集和主持業(yè)主大會,報(bào)告小區(qū)物業(yè)管理的實(shí)施情況;

            (二)執(zhí)行業(yè)主大會的決議、決定;

            (三)修訂業(yè)主公約、業(yè)主委員會章程;

            (四)采用招標(biāo)或其他方式選聘、續(xù)聘或組織解聘物業(yè)管理企業(yè),與物業(yè)管理企業(yè)簽訂變更或者解除物業(yè)管理委托合同;

            (五)審議物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)及使用辦法;

            (六)審議年度管理工作計(jì)劃,年度費(fèi)用概預(yù)算。;

            (七)檢查、監(jiān)督物業(yè)管理企業(yè)的物業(yè)管理工作;

            (八)監(jiān)督公用建筑、公共設(shè)施的合理使用,負(fù)責(zé)物業(yè)維修基金的籌集、使用和管理;

            (九)聽取業(yè)主、非業(yè)主使用人的意見和建議,監(jiān)督和支持物業(yè)管理企業(yè)的管理服務(wù)活動;

            (十)監(jiān)督業(yè)主公約的遵守和物業(yè)管理制度的執(zhí)行;

            (十一)業(yè)主大會賦予的其他職責(zé)。

            第三章 業(yè)主委員會會議

            第八條 業(yè)主委員會會議每季度至少舉行一次。有2/3以上的委員提議或主任、副主任兩人以上認(rèn)為有必要時(shí),可召開特別會議。

            第九條 業(yè)主委員會會議的召開應(yīng)由召集人提前7天將會議通知及有關(guān)材料送達(dá)每位委員。委員因事不能參加,可以一次性書面委托代理人參加,包括會議日期、地點(diǎn)和議題,并代其行使表決權(quán)。

            第十條 業(yè)主委員會會議由主任召集主持,主任因故缺席時(shí),由副主任主持,可邀請物業(yè)管理行政主管部門及政府有關(guān)部門(街道辦事處、派出所等)、物業(yè)管理企業(yè)的人員和非業(yè)主使用人代表列席會議。

            第十一條 會議決定問題,采取少數(shù)服從多數(shù)的原則,其決定必須經(jīng)全體委員會半數(shù)以上通過有效。

            第四章 業(yè)主委員會委員

            第十二條 本業(yè)主委員會委員從業(yè)主中選舉產(chǎn)生,每屆任期3年,可連選連任。在任期內(nèi),委員的撤換、增減,由業(yè)主委員會會議通過后,提交業(yè)主大會確認(rèn)。

            第十三條 業(yè)主委員會委員由道德品質(zhì)好、熱心公益事業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),有一定的組織能力和必要工作時(shí)間的成年人擔(dān)任。但有下列情形的人員不得擔(dān)任委員,已擔(dān)任的須停任,并由下次業(yè)主大會確認(rèn):

            (一)個(gè)人已宣告破產(chǎn)或擔(dān)任企業(yè)法定代表人期間該企業(yè)破產(chǎn)3年內(nèi)的;

            (二)因身體或精神上的疾病而喪失履行職責(zé)的能力;

            (三)無故缺席會議3次以上;

            (四)已不是業(yè)主;

            (五)有違法犯罪行為被司法部門認(rèn)定或正在接受調(diào)查的;

            (六)已以書面形式辭職的;

            (七)業(yè)主大會已將其罷免的。

            (八)其他不適宜擔(dān)任本會委員的情形。

            第十四條 業(yè)主委員會委員的權(quán)利義務(wù)

            (一)委員有下列權(quán)利

            1、參加業(yè)主委員會組織的有關(guān)活動;

            2、選舉權(quán)、被選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán);

            3、參與業(yè)主委員會有關(guān)事項(xiàng)的決策;

            4、對業(yè)主委員會的建議和批評權(quán)。

            (二)委員有下列義務(wù)

            1、遵守業(yè)主委員會章程;

            2、執(zhí)行業(yè)主委員會的決議,完成交辦的任務(wù);

            3、參加業(yè)主委員會組織的會議、活動和公益事業(yè);

            4、向業(yè)主委員會的`工作提供有關(guān)資料和建議。

            第十五條 業(yè)主委員會委員停任時(shí),須在停任后1周內(nèi),將管理和保存的屬于業(yè)主委員會的資料、財(cái)務(wù)等移交給業(yè)主委員會。

            第五章 附 則

            第十六條 業(yè)主大會通過的有關(guān)本章程的決議和細(xì)則都是本章程的組成部分。

            第十七條 業(yè)主委員會任期內(nèi),有下列情形之一的,可以組織召開業(yè)主大會,選舉新一屆業(yè)主委員會。

            (一)有20%以上業(yè)主聯(lián)名要求改選的;

            (二)業(yè)主委員會不履行職責(zé)和義務(wù)的;

            (三)因決策失誤給業(yè)主或物業(yè)造成重大損失的;

            (四)2個(gè)以上物業(yè)管理區(qū)域合并為1個(gè)的;

            (五)法院判決必需改選的;

            (六)因其它原因確需改選的。

            第十八條 業(yè)主委員會任期內(nèi)被解散時(shí),選舉新一屆業(yè)主委員會,按首屆業(yè)主委員會成立辦法組織實(shí)施。

            第十九條 新一屆業(yè)主委員會產(chǎn)生后,上屆業(yè)主委員會在30日內(nèi)將有關(guān)文件和資料移交給新一屆業(yè)主委員會。

            第二十條 業(yè)主委員會開展活動所需費(fèi)用,由全體業(yè)主分擔(dān)。

            第二十一條 本章程的解釋權(quán)屬業(yè)主委員會。

            第二十二條 本章程若與有關(guān)法律法規(guī)不符時(shí),按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            第二十三條 本章程經(jīng)業(yè)主大會通過后生效。

            業(yè)主委員會委員考核制度 3

            第一條本規(guī)章由一棟洋房業(yè)委會全體委員(含候補(bǔ)委員)共同制定,作為業(yè)委會的工作守則,由全體委員共同遵守。

            其次條業(yè)委會委員應(yīng)遵守《業(yè)主規(guī)約》、《業(yè)主大會議事規(guī)程》的相關(guān)規(guī)定,在業(yè)委會工作中力求公正、公正、公開,盡職盡責(zé),不以委員身份謀取私利。

            第三條全部委員一律公平,業(yè)委會的全部打算均應(yīng)以少數(shù)聽從多數(shù)的方式產(chǎn)生。

            第四條執(zhí)行主任制

            1、一棟洋房業(yè)委會日常工作實(shí)行執(zhí)行主任制度,即由執(zhí)行主任負(fù)責(zé)業(yè)委會日常事務(wù)。執(zhí)行主任采納輪換制,三月一輪換,委員依次擔(dān)當(dāng)執(zhí)行主任。

            2、執(zhí)行主任與后兩任執(zhí)行主任組成執(zhí)行委員會(簡稱執(zhí)委會),共同負(fù)責(zé)處理社區(qū)日常事務(wù),例如涉及帳號共管的財(cái)務(wù)審批事項(xiàng),處理收發(fā)文件,組織業(yè)委會會議等。

            3、執(zhí)行主任是業(yè)委會的召集人,執(zhí)行主任輪換不應(yīng)影響業(yè)委會工作的連續(xù)性。

            第五條業(yè)委會內(nèi)部可對委員進(jìn)展專項(xiàng)工作分工,各負(fù)其責(zé),各有側(cè)重。

            第六條業(yè)委會會議:

            1、業(yè)委會會議分為定期會議和臨時(shí)會議,定期會議每月召開一次,臨時(shí)會議可由主任,或副主任,或執(zhí)行主任,或三名委員聯(lián)合申請召開。會議由執(zhí)行主任或其托付其他委員主持,主持人應(yīng)依據(jù)近期工作和委員意見確定議題。

            2、會議召開時(shí)間和議題應(yīng)提前通知參會者。業(yè)委會會議應(yīng)向業(yè)主公開,允許業(yè)主旁聽。業(yè)委會的全部打算均應(yīng)通過表決方式產(chǎn)生,表決的少數(shù)一方可以保存意見,但不能阻礙決議的.執(zhí)行。

            3、業(yè)委會會議也可采納書面或網(wǎng)絡(luò)形式召開,即會議發(fā)起人將需要爭論或者表決的文件以書面(含郵件、OA系統(tǒng))方式供應(yīng)給委員,征求書面意見。確定委員已經(jīng)收到表決文件的狀況下,征求意見截止期限到達(dá)之時(shí)未表態(tài)者,視為同意。

            4、決議:業(yè)委會決議應(yīng)加蓋公章,準(zhǔn)時(shí)在社區(qū)公布并報(bào)送社區(qū)居委會。

            第七條公章

            1、公章由業(yè)委會秘書或者非主任委員保管,每次公章使用均應(yīng)書面記錄,在決議上蓋章必需經(jīng)多數(shù)委員簽字同意。

            2、如公章保管人未根據(jù)本規(guī)定使用公章,所產(chǎn)生的一切后果由責(zé)任人個(gè)人擔(dān)當(dāng)。

            第八條秘書

            1、業(yè)委會秘書負(fù)責(zé)業(yè)委會日常工作,包括接待工作,收發(fā)文件,會議記錄,文件起草等工作,詳細(xì)由執(zhí)行主任安排。

            2、秘書應(yīng)仔細(xì)做好業(yè)委會會議記錄,并在會后3個(gè)工作日內(nèi)將會議記錄發(fā)給委員并存檔。

            3、業(yè)委會的全部表決文件均應(yīng)由秘書負(fù)責(zé)落實(shí)委員的簽字并存檔。

            4、秘書應(yīng)向委員做每日工作通報(bào)(以郵件、短信或OA方式),將當(dāng)日所接到的投訴、文件,以業(yè)委會名義所做的工作向委員通報(bào)。

            第九條監(jiān)視

            1、業(yè)委會全體委員均應(yīng)敬重、遵守本守則之各項(xiàng)規(guī)定,如有嚴(yán)峻違反者,業(yè)委會可通過表決予以罷免。

            2、社區(qū)業(yè)主、業(yè)委會委員、業(yè)委會秘書均有權(quán)監(jiān)視業(yè)委會或者委員的工作,如發(fā)覺有違反《業(yè)主規(guī)約》、《議事規(guī)章》和本《守則》則,均可向業(yè)委會提出(由秘書記錄,并通報(bào)全體委員)。業(yè)主反映的意見,業(yè)委會必需準(zhǔn)時(shí)反應(yīng);委員或秘書反映的意見,當(dāng)事委員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)向業(yè)委會做出反應(yīng)。

            業(yè)主委員會委員考核制度 4

            第一條業(yè)主委員會公章是業(yè)主大會的財(cái)物,任何人不得據(jù)為己有,隨意使用。

            第二條業(yè)主委員會的決定、決議自半數(shù)以上有表決權(quán)的委員簽字之時(shí)起生效,無須加蓋業(yè)主委員會公章;必要時(shí)加蓋業(yè)主委員會公章則僅作證明使用,不得以未加蓋業(yè)主委員會公章為由否定業(yè)主委員會決定、決議的有效性;只加蓋業(yè)主委員會公章但沒有半數(shù)以上有表決權(quán)的委員簽字的文件,不得當(dāng)然視為業(yè)主委員會的決定、決議。

            第三條業(yè)主大會會議(籌備組)的決定、決議自半數(shù)以上業(yè)主大會會議(籌備組)成員簽字之時(shí)起生效,無須加蓋業(yè)主委員會公章;必要時(shí)加蓋業(yè)主委員會公章則僅作證明使用,不得以未加蓋業(yè)主委員會公章為由否定業(yè)主大會會議(籌備組)決定、決議的有效性。

            第四條業(yè)主大會的決定、決議自業(yè)主大會按有效票權(quán)數(shù)表決通過之時(shí)起生效,無須加蓋業(yè)主委員會公章;必要時(shí)加蓋業(yè)主委員會公章則僅作證明使用,不得以未加蓋業(yè)主委員會公章為由否定業(yè)主大會決定、決議的有效性;只加蓋業(yè)主委員會公章但未經(jīng)業(yè)主大會表決通過的文件,不得當(dāng)然視為業(yè)主大會的決定、決議。

            第五條業(yè)主委員會公章因故無法正常使用時(shí),可以以半數(shù)以上有表決權(quán)委員簽字的方式代替加蓋業(yè)主委員會公章,同時(shí)采取一切合理手段予以追繳或廢除后重新刻制。

            第六條業(yè)主委員會公章由專人保管,公章必須存放在業(yè)委會辦公室。主任、副主任不能直接保管公章,一般由業(yè)主委員會秘書保管,也可由業(yè)主委員會決議另行指定專人保管。

            第七條業(yè)主委員會公章保管人應(yīng)妥善保管公章,不得委托他人代為管理公章,不得隨意擺放,以防止他人盜用,更不能將公章交于他人任意使用。

            第八條業(yè)主委員會公章保管人必須妥善保存公章使用申請單、登記簿和蓋章文件的復(fù)印件等文件。

            第九條保管業(yè)主委員會公章的業(yè)主委員會委員或秘書被暫時(shí)停止工作或資格終止的,應(yīng)當(dāng)自停止工作或終止之日起3日內(nèi)將其保管的公章移交給業(yè)主委員會決議指定的專人。

            第十條更換業(yè)主委員會公章保管人的,原保管人應(yīng)將公章及公章使用申請單、登記簿、蓋章文件的復(fù)印留底存檔文件等資料一并移交。

            第十二條業(yè)主委員會公章使用的批準(zhǔn)人員為半數(shù)以上有表決權(quán)的業(yè)主委員會委員。

            第十三條對于違反公章管理制度,不宜加蓋公章的,公章保管人有責(zé)任提醒批準(zhǔn)加蓋公章的人員,并且有權(quán)拒絕任何違反本制度加蓋公章的要求,但無權(quán)拒絕符合本制度的蓋章要求。

            第十四條設(shè)立公章使用登記冊,公章保管員應(yīng)該對所有蓋章文件進(jìn)行編號存檔,供業(yè)主查核。

            第十五條公章一律不得用于空白介紹信、空白紙張、空白單據(jù)等;嚴(yán)禁任何人隨身攜帶公章外出辦事,遇特殊情況需經(jīng)業(yè)委會會議批準(zhǔn)方可帶出。

            第十六條下列事項(xiàng)業(yè)主委員會主任(負(fù)責(zé)人)同意后,公章管理人可直接加蓋業(yè)主委員會公章,使用情況登記入冊:

            1、業(yè)主車輛在建筑區(qū)劃內(nèi)出險(xiǎn),需要業(yè)主委員會在現(xiàn)場證明上蓋章;

            2、業(yè)主委員會成員的任職證明;

            3、須蓋章文件已經(jīng)有半數(shù)以上業(yè)主大會成員簽字的'業(yè)主大會會議決議和文告;

            4、在已經(jīng)按程序加蓋過公章的仍然有效的文件復(fù)印件上經(jīng)審核一致后加蓋公章;

            8、向有關(guān)部門申請政策解釋、投訴的文件;

            9、各類須向業(yè)主公示的文告,如經(jīng)費(fèi)收支情況、合同協(xié)議、會議紀(jì)要、規(guī)章制度等。

            第十七條下列事項(xiàng)必須有半數(shù)以上有表決權(quán)的委員在須蓋章文件上簽字,才可以加蓋業(yè)主委員會公章:

            1、以業(yè)主委員會名義簽署的各種合同、備忘錄;

            2、向政府有關(guān)部門、其他單位申請辦理有關(guān)事宜的手續(xù)文件。

            第十八條下列事項(xiàng)必須有半數(shù)以上有表決權(quán)的委員在在申請單上或須蓋章文件上簽字,才可以加蓋業(yè)主委員會公章:

            2、專項(xiàng)維修基金使用的申請文件、管理情況報(bào)告;

            3、本制度和業(yè)主委員會決議沒有明確規(guī)定可以加蓋業(yè)主委員會公章的事項(xiàng)。

            第十九條在緊急情況下,有5名以上業(yè)主證明或有關(guān)政府部門證明,必須使用業(yè)主委員會公章,但無法完成公章使用手續(xù)的,公章保管人經(jīng)電話(短信)征得半數(shù)以上有表決權(quán)的業(yè)主委員會委員同意后,可以先予加蓋公章,但公章保管人須在事后5個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)齊蓋章手續(xù)。

            第二十條業(yè)委會主任(負(fù)責(zé)人)是公章管理的第一責(zé)任人,對公章管理出現(xiàn)的失控情況要負(fù)主要連帶負(fù)責(zé),承擔(dān)連帶的法律責(zé)任。

            第二十一條主動接受業(yè)主監(jiān)督,實(shí)行常態(tài)化公示制度,每月最后一天,公章管理人通過電子郵件、qq群、公示欄等方式公示公章使用情況。連續(xù)兩個(gè)月不公示,公章管理人自然失去公章管理人資格,業(yè)主委員會必須另外指派公章管理人。

            第二十二條業(yè)主有權(quán)對公章使用情況進(jìn)行監(jiān)督,業(yè)主可直接向公章管理人預(yù)約查看公章登記表及蓋章留存文件,公章管理人應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)協(xié)助業(yè)主完成查看。業(yè)主委員會應(yīng)積極引導(dǎo)業(yè)主從網(wǎng)絡(luò)公示平臺上查看,減輕日常工作量。2次以上無正當(dāng)理由拒絕業(yè)主查看的,公章管理人自然失去公章管理人資格,業(yè)主委員會必須另外指派公章管理人。

            第二十三條違反本制度私用公章者,自然終止業(yè)主委員會委員資格,業(yè)主委員會必須聘請律師,追究其承擔(dān)直接和間接的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,違反法律的承擔(dān)法律責(zé)任。

            第二十四條公章丟失,經(jīng)聲明作廢后,按《社會團(tuán)體印章管理規(guī)定》相關(guān)規(guī)定程序申請重新刻制。

            第二十五條本制度如與國家政策法規(guī)相悖,或制度中有未盡事宜,由業(yè)主委員會開會討論,修改制度,并在小區(qū)公示。

            業(yè)主委員會委員考核制度 5

            為堅(jiān)持服務(wù)業(yè)主、節(jié)儉辦事的宗旨,防止因權(quán)力集中缺失監(jiān)督、滋生腐敗及濫用職權(quán)行為的發(fā)生。根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本小區(qū)實(shí)際情況,制定民警小區(qū)業(yè)主委員會(以下簡稱業(yè)委會)財(cái)務(wù)管理制度。

            第一條

            財(cái)務(wù)收入范圍

            1、向各位業(yè)主收取的各項(xiàng)必須開支費(fèi)用;

            2、公共設(shè)施、場所的租賃費(fèi)和出讓金;

            3、墻體、樓頂?shù)刃^(qū)內(nèi)公共場所廣告費(fèi)、門面、地面收費(fèi)中屬業(yè)委會應(yīng)提作經(jīng)費(fèi)的部分;

            4、經(jīng)業(yè)委會研究同意向業(yè)主公告后的其他合法收入。

            第二條

            財(cái)務(wù)開支范圍

            1、支付聘用工作人員的工資;

            2、維持正常工作必須的工具、辦公用品及有關(guān)費(fèi)用;

            3、業(yè)主代表大會會議費(fèi)用和業(yè)主委員會會議費(fèi)用;

            4、小區(qū)招標(biāo)費(fèi)用,包括宣傳廣告費(fèi)、評估費(fèi)、公告等費(fèi)用;

            5、小區(qū)維權(quán)費(fèi)用,包括訴訟費(fèi)、律師費(fèi)、取證等費(fèi)用;

            6、小區(qū)公共設(shè)施,設(shè)備維護(hù)費(fèi)用,須在資金充盈的情況下經(jīng)業(yè)主代表大會審批后有地安排;

            7、其他經(jīng)業(yè)主代表大會同意的額外開支。

            第三條

            賬目管理

            業(yè)委會財(cái)務(wù)專委須監(jiān)督做好現(xiàn)金收支日記賬以及收支單據(jù)的填制、審核、財(cái)務(wù)公開的工作。支出票據(jù)必須注明發(fā)生事項(xiàng)、時(shí)間、由經(jīng)辦人、負(fù)責(zé)人簽字,做到手續(xù)齊全。所有財(cái)務(wù)收支賬目由會計(jì)或負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作的業(yè)委會成員保管登記,其他人員不得經(jīng)手保管和干預(yù)財(cái)務(wù)賬目管理工作。賬目保管人更換的',須經(jīng)業(yè)委會主任、副主任簽名認(rèn)可監(jiān)督下進(jìn)行交接,由三方簽字確認(rèn)。

            第四條

            資金管理

            業(yè)委會在銀行開設(shè)專門賬戶由專人負(fù)責(zé)銀行現(xiàn)金存取。其他任何人員不得保管、私存業(yè)委會的資金。除業(yè)委會共同議定的款項(xiàng)外業(yè)委會資金不得用于因私或挪作他用。超過xx元的大額備用現(xiàn)金必須存入業(yè)委會指定的銀行賬戶。更換現(xiàn)金保管人或出納,要在業(yè)委會指定的委員的監(jiān)督下進(jìn)行交接,三方必須簽字確認(rèn)。提取xx元以上的現(xiàn)金,必須提前一天出納,提取2萬元以上的現(xiàn)金必須提前2天通知出納,經(jīng)主任委員及分管財(cái)務(wù)副主任同意出納對現(xiàn)金金額確認(rèn)并登記然后轉(zhuǎn)交辦理人或當(dāng)事人。

            第五條

            費(fèi)用開支計(jì)劃

            1、業(yè)委會應(yīng)當(dāng)制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算報(bào)業(yè)主代表大會決定,并于業(yè)主代表大會會議結(jié)束后7日內(nèi)以書面形式將年度預(yù)算、決算方案和經(jīng)費(fèi)收支賬目在小區(qū)大院內(nèi)公告,接受業(yè)主的質(zhì)詢監(jiān)督。每年業(yè)委會根據(jù)上期財(cái)務(wù)開支情況,預(yù)期本期將要發(fā)生的費(fèi)用,制定本期財(cái)務(wù)費(fèi)用開支計(jì)劃。財(cái)務(wù)費(fèi)用開支計(jì)劃可適當(dāng)留有余地,并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,日常辦公費(fèi)用列入財(cái)務(wù)預(yù)算。

            2、在小區(qū)維修基金保養(yǎng)期結(jié)束后,每年初根據(jù)小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備實(shí)際狀況,在資金條件允許的情況下,制定維修計(jì)劃公示。

            3、業(yè)委會必須每季度初將上季度的經(jīng)費(fèi)收支賬目在小區(qū)大院進(jìn)行公示,主動接受業(yè)主的質(zhì)詢和監(jiān)督。

            第六條

            審批權(quán)限及

            1、正常開支以年度財(cái)務(wù)預(yù)算為準(zhǔn)特殊開支須經(jīng)業(yè)委會研究批準(zhǔn),具體開支費(fèi)用由當(dāng)事人書面申請。

            2、在財(cái)務(wù)預(yù)算內(nèi)的開支:500元以內(nèi)的開支,由主任審批。500元以上1000元以下的開支不含1000元由業(yè)委會主任委員和主管財(cái)務(wù)委員審查簽字后方可開支,特殊開支須經(jīng)業(yè)委會研究同意后由主任、主管財(cái)務(wù)副主任審批。1000元以上xx元以下含xx元的須經(jīng)業(yè)委會會議簡易程序,半數(shù)以上的業(yè)委會委員簽字同意后方可開支,xx元以上的開支已列入年度財(cái)務(wù)預(yù)算的由業(yè)委會會議研究同意,須有會議決議方可開支,為列入年度財(cái)務(wù)預(yù)算的,由業(yè)委會會議研究并經(jīng)半數(shù)以上委員表決同意須有會議決議后方可開支。

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