罰款的通告

          時間:2024-05-22 19:45:30 好文 我要投稿

          罰款的通告

            罰款的通告 篇1

          關于對學校第三食堂處罰的通知

          罰款的通告

            學校第三食堂在高三補課經營期間,師生反映飯菜質量較差,對教師服務態度冷漠,且違規采購部分熟食,師生反響較大。根據學校與其簽訂的協議,經學校研究決定給予500元罰款。并責成三食堂經營者限期改正。

            xx中學總務處

            20xx年8月31日

            罰款的.通告 篇2

            學校第三食堂在高三補課經營期間,師生反映飯菜質量較差,對教師服務態度冷漠,且違規采購部分熟食,師生反響較大。根據學校與其簽訂的協議,經學校研究決定給予500元罰款。并責成三食堂經營者限期改正。

            蕭山中學總務處

            xx年8月31日

            罰款的通告 篇3

            茲有我廠職工xx,男,現年xx歲,系xxx車間xxxx工種。該同志自xxxx年xx月xx日到x x xx年xx月xx日連續曠工xx日,廠辦多次通知拒不到廠報到,其行為違反了我廠xxx規定,屬于嚴重的違紀行為,為嚴肅廠紀,從即日起給予該同志罰款xxx處分。

            特此通知!

            xxx

            xxxx年xx月xx日

            罰款的通告 篇4

            3月16日,X X車間員工X X未到公司上班,也未請假,依照公司規章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進行處罰,望各位員工引以為戒!

            相關紀律及獎懲條例

            1、遲到5分鐘內罰款3元/次,5-10分鐘罰款5元/次,10-30分鐘罰款10元/次,超過30分鐘扣半天工資。

            2、曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類推。曠工5日以上作自動離職處理。

            3、嚴禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監控、打卡機有攝像頭拍照),一經發現,重罰;并對舉報者給予獎勵。

            4、請假:必須寫請假條,手續不完或未辦理請假手續不上班的,一律視為曠工處理。請假1天以內(含一天),由組長直接簽字批準;請假3天以內(含三天),向組長請假,組長簽字后報上一級領導批準;請假3天以上的,向組長請假并報上一級領導交總經理批準。

            為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產有序、穩定、高效進行,及車間現場整潔舒適;請各位員工務必熟讀《員工守則》及《車間6S現場管理制度》,并嚴格執行!

            電子生產部

            3-19

            罰款的`通告 篇5

            上班時間違反公司規定,擅自在非吸煙區抽煙,給公司帶來不良的影響,F根據公司有關規定研究決定給予警告處分一次,這是一篇抽煙罰款通告,接下來讓我們一起看看吧!

            由于xxx、xxx兩位員工,在x年x月x日上班時間違反公司規定,擅自在非吸煙區抽煙,給公司帶來不良的`影響,F根據公司有關規定研究決定給予警告處分一次,并處罰款xx元,希望廣大員工相互轉告,引以為戒。望xxx、xxx兩位員工見通知后3日內,到財務室繳納罰款,逾期不交,將從下月工資中自動扣除,特此通知。

            xxx(落款)

            20xx年xx月xx日

            罰款的通告 篇6

            今日關于全體同事工作期間配帶工作牌事宜抽查,經查結果是無一人配帶,此事嚴重反映出各位同事對待工作的態度極度不認真,造成每次會議精神無法執行,現特對此事做出如下處罰:所有同事每人處20元罰款,部門經理雙倍罰款,請各位在明日上午11點之前將罰款交與行政部張燦燦經理,逾期將加重處罰.

            行政部

            x7年3月26日

            罰款的通告 篇7

            我公司x部門x員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的`員工規定第x條,在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定,為此公司決定對x處以 警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

            (簽署人簽名、蓋章)

            xx年xx月xx日

            罰款的通告 篇8

            生產二組員工xx于xx月xx日下午無故曠工四小時,已嚴重違反公司規章制度,并導致流水線滯留,影響生產。

            經公司研究決定,給予xx記曠工四小時,4小時x3=12小時,報財務核算,從xx賬目中扣除12小時工資。

            其次予以通報批評。

            xx公司

            xx年xx月xx日

            罰款的通告 篇9

          公司各部門、車間:

            為了保證生產任務的順利完成,規范設備管理,明確責任,更好地使用保養設備,保證設備的正常運行,每位設備操作者必須嚴格按照操作規程進行操作。原總裝車間員工xxx違規操作使用剪板機,導致工作臺面斷裂,造成經濟損失16000元左右。根據泰振字(xx)05號文件第十七條規定,經辦公會研究決定:給予xxx員工5%的經濟處罰,罰款800元。對于事故造成的原因,車間主任,班組長都有不可推卸的責任。給予車間主任王健150元罰款,班組長朱洪群100元罰款。望各車間設備操作員工吸取教訓,嚴格按照公司規定的`操作規范使用、維護、維修、保養設備;同時車間主任,班組長要及時提醒監督,提醒各操作者不得違規操作。

            xx有限公司

            xx年x月x日

            罰款的通告 篇10

            xxxx年10月7日,由于電機裝配部的孫xxx在車間內吸煙,根據員工手冊第六章第8.1條規定罰款30元,處罰的30元將在10月的'工資中由生產部扣除。并請其他員工能引以為戒,廠區內嚴禁流動吸煙!

            電機裝配部

            xxxx年10月7日

            罰款的通告 篇11

            致:全體員工

            由:恒朗國際企業行政部

            呈報:劉總

            事項:受到客戶嚴重的投訴

            行政部門查實:10月29日寄出去的.PO11986船頭辦和PO120xx嘜架,受到客戶嚴重的投訴的部門:外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁床何錦成。

            所犯過失:1、PO11986船頭辦未經檢查質量就寄給客戶,寄船頭辦之前理應嚴格檢查質量,確保質量,有質量才又發展。2、PO120xx嘜架排錯,浪費用料,理應以節約為主。由此可見,我們要高度重視客戶的滿意程度,客戶就是企業。

            鑒于外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁床何錦成受到客戶嚴重的投訴,根據《各部門職責制度》第二條若頭辦因時間拖長或質量問題等受到客戶嚴重投訴的,扣工資50元每次,達三次記曠工一次,記曠工三次作開除處理。現決定處理如下:

            給予外發部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張凡、裁床何錦成在十月份工資里扣除50元,所有員工罰款將會用于員工福利項目上。

            恒朗國際企業(香港)有限公司

            東城恒亮服裝廠

            東莞市恒朗進出口貿易有限公司

            行政部

            簽發:

            罰款的通告 篇12

            今日關于全體同事工作期間配帶工作牌事宜抽查,經查結果是無一人配帶,此事嚴重反映出各位同事對待工作的態度極度不認真,造成每次會議精神無法執行,現特對此事做出如下處罰:所有同事每人處20元罰款,部門經理雙倍罰款,請各位在明日上午11點之前將罰款交與行政部經理,逾期將加重處罰。

            行政部

            20xx年3月26日

          【罰款的通告】相關文章:

          公司罰款通告03-14

          關于罰款通告03-15

          飯堂罰款通告03-15

          質量罰款通告03-10

          工廠罰款通告03-11

          員工罰款處罰通告03-13

          公司罰款通告9篇[精選]03-14

          員工罰款處罰通告經典(6篇)03-14

          公司罰款通告9篇【優秀】03-16

          国产精品好爽好紧好大_亚洲男人综合久久综合_欧美福利电影a在线播放www_国产精品99久久精品无码

                  中国精品国产yw在线观看 | 亚洲一区中文字幕制服丝袜 | 五月亭亭中文字幕 | 亚洲精品线路一在线观看 | 中文字幕丝袜精品久久 | 在线视频欧美日韩精品 |