人事任命通知模板（通用20篇）
在現在社會，需要使用通知的場合越來越多，通知是機關對內部單位或平行機構，所發出之洽辦或告知事情的文書。你知道通知怎樣才能寫的好嗎？下面是小編為大家收集的人事任命通知模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
人事任命通知 1
全體員工：
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準！
茲任命：xxx先生兼任xxxxxxxx有限公司xxxx市場營銷總監；并負責監督督促和推廣xxxxxxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20xx年xx月xxxx日日起即開始執行。
20xx年xx月xx日
人事任命通知 2
公司各部門、各分公司：
根據公司經營發展需要，經總經理辦公會研究決定，對部分人事任免調整如下：
任命xx女士為總經理助理，免去xx女士xx分公司總經理職務。
任命xx先生為xx分公司總經理，免去xx先生xx部門經理職務。
以上任免調整自通知發布之日起開始執行。
xxx
20xx年xx月xx日
人事任命通知 3
全體員工：
根據公司經營發展需要，經董事會研究決定任命：
一、任命xx為xx司設計總監助理一職，負責主持公司設計部日常工作，試用期六個月。
二、任命xx為xx司經理助理一職，協助管理公司日常工作，試用期六個月。
以上任命自發布之日起即開始執行。
特此通知。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 4
各部門各公司員工：
根據個人在試用期間的工作能力及出色表現，經公司領導研究決定，以公司總經理關明明的名義同意以下如期或提前轉正，并任命如下：
任命杜xx為市場運營部招商部經理，對分管總經理助理謝xx負責，全面負責香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作；
任命楊xx為財務部經理，對公司董事會及總經理關xx負責，全面負責公司財務及相關各項工作；
任命侯xx為行政人事部經理，對分管總經理助理謝xx負責，全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。
任命下達，即日生效，特此通知。
xx省香江物流有限公司
20xx年5月4日
呈報：吉林省香江物流有限公司董事會、董事長、總經理
抄報：公司總經辦、財務部、行政人事部、工程部、市場運營部
人事任命通知 5
為順應公司發展需求，經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命，現予以公布：任命為公司副總經理，統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作；任命秦鋒利同志為公司采購部經理，主持公司采購部日常管理工作；任命萬新同志為公司行政人事部經理，主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行！
特此通告！
x有限公司
年月日
人事任命通知 6
酒店根據經營管理需要，現任命如下：
一、任命為總經理，全面負責酒店的.日常經營管理及人事調配工作。工作匯報對象酒店董事長。
二、任命為總經理助理，主要分管：房務部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報對象總經理。
三、任命為總經理助理，主要分管：餐飲部、康樂部、娛樂部。
四、以上人事任命為20xx年xx月xx日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的管理工作。
x有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 7
公司各部門：
隨著公司日益不斷發展，經公司董事會研究決議，決定對以下進行新的人事任命，現予公布：
1.任命葛為公司總經辦主任，負責公司日常管理、接待等工作。
2.任命曹為公司財務部經理，負責公司全面財務會計及各項目報表收繳及監督工作。
3.任命李為公司組織人事部經理，負責公司人事干部任免、調配等工作。
4.任命肖為公司經營發展部經理，負責公司經營、公司投標、發展工作。
5.任命黃為公司品質運行部經理，負責公司各項日常管理工作。
6.任命王為公司工程部經理，負責工程項目全面工作。
本任命書自20xx年8月1日起生效。
特此通知。
希望以上六位同事，在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地，為各項目部公正負責地用心做到監督、幫助、服務的作用，為真賢物業保駕護航，再創佳績。
上海xx有限公司
xx年八月一日
人事任命通知 8
公司各部門：
根據公司的戰略發展需要，經研究決定，現對以下人事做出調整任命：
1、任命xx先生為質量保證工程師，負責公司質量監控部門的全面管理工作，并履行該職務全部職責；
2、任命xx先生為設計工藝質控責任人和焊接質控責任人，協助該質量保證工程師開展各項質量管理工作，并履行該職務全部職責；
3、任命xx先生為材料零部件質控責任人和熱處理質控責任人，負責公司原材料的質量工作和熱處理工作，并履行該職務全部職責；
4、任命xx先生為無損檢測質控責任人，負責公司壓力容器探傷檢測的方面工作，并履行該職務的全部職責；
5、任命xx先生為檢驗與試驗質控責任人，負責公司產品的檢驗和試驗打壓的`工作，并履行該職務的全部職責；
6、任命xx先生為其他過程質控責任人，負責公司的其他方面的工作，并履行該職務的全部職責；
7、任命xx先生為理化質控責任人，負責公司的理化方面的工作，并履行該職務的全部職責；
該部門所開展的各項工作，直接向董事長、總經理報告，希各相關部門及全體員工給予支持配合，本任命自下發之日起生效。
特此通知。
x有限公司行政人事部
20xx年09月01日印發
人事任命通知 9
公司所屬各部門：
為了適應企業發展，做到政令暢通，執行有力，經公司總經辦研究決定，作以下人事任免。
一、任命xxx為公司董事長兼總經理，全面負責公司事宜；
二、任命xxx為公司副總經理；
三、任命xxx為公司項目經理，主要負責xx項目具體工作；
四、任命xxx為公司信息業務部部長，負責業務信息及分管采購；
五、任命xxx為公司財務主管，負責公司財務的工作；
六、任命xxx為公司出納兼文員，負責財務及辦公室后勤工作。
以上任命決定至發布之日起即開始執行。
（印章）
xx有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 10
各部門各公司員工：
根據個人在試用期間的工作能力及出色表現，經公司領導研究決定，以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正，并任命如下：
任命杜依和為市場運營部招商部經理，對分管總經理助理謝克江負責，全面負責香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作；
任命楊麗敏為財務部經理，對公司董事會及總經理關明明負責，全面負責公司財務及相關各項工作；
任命侯麗娜為行政人事部經理，對分管總經理助理謝克江負責，全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。
任命下達，即日生效，特此通知。
xx省香江物流有限公司
20xx年5月4日
人事任命通知 11
各部門各公司員工：
根據個人在試用期間的工作能力及出色表現，經公司研究決定，以公司總經理關明明的名義同意以下同志如期或提前轉正，并任命如下：
任命xx為市場運營部招商部經理，對分管總經理助理謝克江負責，全面負責香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作；
任命xx為財務部經理，對公司董事會及總經理關明明負責，全面負責公司財務及相關各項工作；
任命xx為行政人事部經理，對分管總經理助理謝克江負責，全面負責公司行政、人事、外聯事務及相關工作。
任命下達，即日生效，特此通知。
x有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 12
為順應公司發展需求，經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命，現予以公布：任命王xx為公司副總經理，統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作；任命秦鋒利為公司采購部經理，主持公司采購部日常管理工作；任命萬新為公司行政人事部經理，主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行！
特此通告！
xx市予愛生物技術有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 13
公司各部：
因公司發展需要，經公司研究做出如下人事任免決定：
1.免去朱同才業務經理職務，任命李海中為商丘、駐馬店等地區業務經理，負責商丘、駐馬店區域的客戶開發、客戶維護、客戶管理等相關事宜。
2.免去張慶博物流部主管職務，任命崔魯峰為物流部主管，負責物流部的人員和業務管理，保證物流部各項工作正常進行。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 14
根據公司發展需要，同時也為了給員工提供更大的發展空間，經總經辦討論、商議決定，自20xx年11月15日起任命xx為客服主管助理，負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合，希望xx在今后的工作中再接再歷，更創佳績。
特此通知！
xx公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 15
單位各部門：
為了解決目前單位經營狀況，經單位研究決議，決定對以xx、xx進行新的人事任命，現予以公布：
任命xx為xx有限單位為單位市場部經理，負責單位各門店市場各項工作。
任命xx為xx有限單位為單位門店部經理，負責單位門店部各項工作。
本任命書自xx年xx月xx日起生效。
特此通知。
xx有限單位
xx年xx月xx日
人事任命通知 16
尊敬的xxx：
由于酒店餐飲部的經營和管理長期來一直比較混亂狀態，一直存在著服務和衛生跟不上造成客人經常投訴，物資管理不嚴格造成了物品流失嚴重成本增加，沒有規范的管理制度導致了員工紀律差和沒有團隊精神，現根據餐飲部的管理需要現將餐飲部人事調整如下：
一、原來餐飲負責人李松已經提出并申請辭職，最后工作日為20xx年3月5日。
二、現任任xx為餐飲部經理，全面負責酒店餐飲的日常經營管理工作。工作匯報對象酒店總經理辦公室。任xx；手機：1868533xxxx
三、現任朱雪為餐飲部主管，主要負責餐飲部的營銷及預定工作，協助餐飲經理玩成部門的`其他工作。工作匯直接報對餐飲經理。朱xx；手機：139847367xx
四、以上人事任命為20xx年2月25日生效。希望酒店各部門支持新任同事的工作，餐飲部人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的管理工作。
以上妥否請批示!
人力資源部/發出總經辦/審批董事總經理/批準
日期：
人事任命通知 17
公司各部門、各分公司：
根據公司發展需要，xxxx年公司組織架構有所調整，同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經公司研究決定，對以下人員進行新的人事現任命，具體如下：
現任命為公司人力資源總監，全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開發和績效管理等工作，協調行政管理事務，執行并監督好總經理安排的各項任務。
現任命為公司運營總監，負責公司站運營管理、制訂站運營標準，實時開展站戰略決策監控和站運營計劃監控，協調運營團隊整體工作，執行并監督好總經理安排的各項任務。
現任命為公司運維總監，全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配，主要負責站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
現任命為公司產品總監，全面負責產品開發、設計、測試等工作，以及技術部日常管理事務。
現任命為公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的.審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的開展，有效指導出納等基礎會計工作，行使主辦會計職能。
以上人員現任命自xx年xx月xx日起生效，隸屬于總經理管理團隊，協助總經理和銷售總監開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
xxxx年xx月xx日
人事任命通知 18
尊敬的`xx：
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!茲任命：xxxx先生兼任xxxx有限公司xxxx市場營銷總監；并負責監督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自年xx月xx日日起即開始執行。
xx年xx月xx日
xxxx有限公司
人事任命通知 19
公司各部門：
根據集團戰略發展需要，經董事會研究決定：
任命做xx有限公司總經理，負責x有限公司全面工作。
任命做xx有限公司副總經理，協助總經理工作和主抓生產技術工作。
任命志做xx有限公司副總經理，協助總經理工作和主抓生產管理工作。
以上人員任命自通知下發之日起生效，有與本文相悖的，以本通知做準。
特此通知！
xx有限公司
20xx年xx月xx日
人事任命通知 20
公司各部門：
根據公司的戰略發展需要，經研究決定，現對以下人事做出調整任命：
1、任命xxx生先生為質量保證工程師，負責公司質量監控部門的全面管理工作，并履行該職務全部職責；
2、任命xxx先生為設計工藝質控責任人和焊接質控責任人，協助該質量保證工程師開展各項質量管理工作，并履行該職務全部職責；
3、任命xxx先生為材料零部件質控責任人和熱處理質控責任人，負責公司原材料的質量工作和熱處理工作，并履行該職務全部職責；
4、任命xxx先生為無損檢測質控責任人，負責公司壓力容器探傷檢測的方面工作，并履行該職務的全部職責；
5、任命xxx先生為檢驗與試驗質控責任人，負責公司產品的檢驗和試驗打壓的工作，并履行該職務的全部職責；
6、任命xxx先生為其他過程質控責任人，負責公司的其他方面的工作，并履行該職務的全部職責；
7、任命xxx先生為理化質控責任人，負責公司的.理化方面的工作，并履行該職務的全部職責；
該部門所開展的各項工作，直接向董事長、總經理報告，希各相關部門及全體員工給予支持配合，本任命自下發之日起生效。
特此通知。
xx
xxx年xx月xx日
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